Jobbeschreibung
Wir sind ein Unternehmen der IT-Branche und mit rund 300 Mitarbeitenden der größte IT-Dienstleister im Raum Südwestfalen. Unsere Kompetenz ist die Informationsverarbeitung und die damit verbundenen Dienstleistungen für das Gesundheitswesen, den öffentlichen und den sozialen Bereich. Unsere Kunden sind im Wesentlichen Krankenhäuser in nahezu allen Trägerschaften, kirchliche und soziale Einrichtungen aus den Bereichen der Diakonie und der Caritas, der evangelischen und katholischen Kirche. Mehr Informationen finden Sie unter www.rzv.de.
Für unser Geschäftsfeld Vertrieb und Marketing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter im Vertriebsinnendienst / Backoffice (m/w/d)
Umfang: Vollzeit
Befristung: Unbefristet
Vergütung: Nach Absprache
Beginn: Ab sofort
Einsatzort: Wetter (Ruhr), mobiles Arbeiten
Bewerbungsfrist: 17.09.2025
- Ansprechpartner für Kundenanfragen, telefonische und schriftliche Kommunikation, Bearbeitung von Reklamationen, Pflege von Kundendaten
- Auftragsabwicklung: Erstellung von Angeboten, Erfassung und Bearbeitung von Bestellungen, Überwachung der Auftragsabwicklung, Abstimmung mit Lieferanten und internen Abteilungen
- Terminplanung und Terminverwaltung
- CRM Datenpflege und -analyse: Erstellung von Statistiken und Berichten, Analyse von Verkaufstrends, Pflege von Preislisten und Leistungsbeschreibungen
- Schnittstelle zwischen Kunden, vertrieblichen Kundenbetreuern und anderen Abteilungen
- Unterstützung bei Ausschreibungen, z.B. Zusammenstellung der benötigten Anlagen
- Unterstützung bei der Erstellung von Marketingmaterialien, Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
- Kaufmännische Ausbildung
- Gerne Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst sowie MS Office und SAP Kenntnisse
- Schnelle Auffassungsgabe
- Hohe Servicebereitschaft
- Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit 300 Mitarbeitenden, das eingebunden ist in einen Gesundheitskonzern mit mehr als 4.000 Beschäftigten
- Eine teamorientierte Unternehmenskultur und Kommunikation auf Augenhöhe
- Eine intensive Einarbeitung und die Möglichkeit zur Teilnahme an gezielten Weiterbildungsmaßnahmen sowie zur Fortbildung an unserer RZV Akademie
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Eine hochmoderne Ausstattung der Arbeitsplätze
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit außergewöhnlichen Sozialleistungen
- Eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Jobradleasing
- Nutzung der konzerngetragenen Einkaufsplattform
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
- Firmenfitness mit Wellpass