Jobbeschreibung
Willkommen im Team Human Resources – dem Herzschlag unseres Unternehmens
Bei uns, einem traditionsreichen Handwerksbetrieb mit einem starken familiären Zusammenhalt, steht der Mensch im Mittelpunkt. Unser Team Human Resources bildet das Fundament für eine erfolgreiche und harmonische Zusammenarbeit. Wir sind nicht nur für die Entwicklung und das Wohl unserer Mitarbeitenden verantwortlich, sondern auch der Fels in der Brandung für alle Fragen und Anliegen.
Unser HR-Team besteht aus fünf spezialisierten Abteilungen, die Hand in Hand arbeiten, um das Beste für unsere Mitarbeitenden zu erreichen: Personalentwicklung, Recruiting, Ausbildung, Payroll & Administration sowie HR Business Partnering.
Wir suchen dich zur Verstärkung unseres Excellence Centers ab sofort am Standort Berlin oder Bad Aibling als
Referent Personalentwicklung (m/w/d)
Mobiles Arbeiten wird unterstützt.
- Du managst Prozesse im Bereich Personalentwicklung und Seminarmanagement:
Dazu gehören die Analyse und Auswahl passender Seminare und E-Learnings, die Erstellung von Jahresprogrammen, der Einkauf von Weiterbildungsangeboten sowie die Einführung und Optimierung entsprechender Softwarelösungen. Außerdem koordinierst du Buchungs- und Abrechnungsprozesse und arbeitest eng mit externen Partnern wie Trainer:innen, IT-Dienstleistern und Bildungsanbietern zusammen - Du koordinierst und organisierst aufs Lernen bezogene Veranstaltungen im Rahmen von Projekten und Programmen zusammen mit unseren Mitarbeitenden in der Seminarorganisation und PE-Projektleitungen
- Du entwickelst bedarfsgerechte und relevante hauseigene Lernangebote und Lerninhalte on- und offline zusammen mit fachkundigen Personen im Unternehmen und stimmst dich dabei mit dem erweiterten HR-Team eng ab
- Du reflektierst dein Tun zahlenbasiert: Du wertest Daten systematisch aus, leitest daraus Handlungsempfehlungen zur Optimierung ab und machst Erfolge messbar
- Du hast ein Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie, Pädagogik oder Wirtschaft erfolgreich abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation erworben
- Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung / Seminarmanagement / Erstellung von Bildungsprogrammen – idealerweise mit Bezug zu mittelständischen Unternehmen und Handwerk
- Du kannst dich hervorragend vernetzen, auf allen Ebenen adäquat kommunizieren und Menschen für Bildung, Lernen und Leistung im Sinne der Firmenziele begeistern
- Du hast bereits erfolgreich mit fachkundigen Personen im Unternehmen sowie mit externen Dienstleistern Bildungsformate entwickelt und umgesetzt und nutzt dabei solide Projektmanagementkenntnisse
- Du bringst solide Kenntnisse in der Erstellung digitaler Lerninhalte mit und nutzt aktiv KI zur Unterstützung deiner Arbeit (Know-how in Articulate 360, Canva, iSpring sowie Expertenkenntnisse in PowerPoint, Adobe o. ä. von Vorteil)
- Du verfügst über einen sicheren Umgang mit gängigen Kennzahlen, hast solide Excel- und idealerweise auch Power-BI-Kenntnisse und fühlst dich sicher im Umgang mit Zahlen
- Top Ausstattung: An deinem ersten Tag wirst du mit modernster Technik ausgestattet und kannst von überall arbeiten: mal im Office, mal zu Hause, mal hybrid.
- Flexible Arbeitszeiten: Teil dir deine Arbeitstage so ein, wie es für dich am besten passt.
- Erholung: Bei uns erhältst du 30 Tage Erholungsurlaub und Urlaubsgeld. Für besondere Anlässe bekommst du zusätzliche freie Tage.
- Wohlfühlen: Mit unserer digitalen und mobilen Zeiterfassung profitierst du von maximaler Freiheit für eine gute Work-Life-Balance. Hol dir deinen täglichen Ausgleich mit einem JobRad – oder profitiere von unserer Kooperation mit dem Urban Sports Club und EGYM Wellpass.
- Kindergartenzuschuss: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Deswegen unterstützen wir dich monatlich mit einem steuerfreien Betrag in Höhe von 100 Euro für Kinderbetreuungseinrichtungen wie Kindertagesstätten oder Kindergärten.
- Noch mehr Benefits: Neben deiner Altersvorsorge und einer Gruppenunfallversicherung kannst du in über 600 Shops vergünstigt einkaufen. Zusätzlich gibt es die Möglichkeit eines Zuschusses von bis zu 100 Euro für deine Arbeitsplatzbrille.
- Sicherheit: Eine unbefristete Einstellung in einem krisensicheren Umfeld sowie eine pünktliche Gehaltszahlung sind für uns selbstverständlich.
- Weiterentwicklung: Mit einem auf dich zugeschnittenen Entwicklungsplan und regelmäßigen Feedbackgesprächen kannst du dich persönlich und fachlich vollkommen entfalten.
- Ein besonderes Hotelerlebnis: Erlebe einmal im Jahr zusammen mit deiner Familie unsere besonderen Angebote im B&O Parkhotel in Bad Aibling.