Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Dienstantritt eine/n
Heilerziehungspfleger , GKP (m/w/d) bzw. Krankenschwester/-pfleger für den Bereich Psychiatrie
(in Voll- oder Teilzeit)
Wir sind das Universitätsklinikum Ruppin Brandenburg (ukrb), größtes Schwerpunktkrankenhaus der Region und medizinisches Zentrum unseres Verbunds. Mit rund 2.500 Mitarbeiter*innen versorgen wir jedes Jahr etwa 26.000 Patient*innen stationär und setzen Maßstäbe in moderner Gesundheitsversorgung. Als Träger der Medizinischen Hochschule Brandenburg Theodor Fontane treiben wir Forschung, Lehre und die Ausbildung von Ärzt*innen voran, um die Medizin der Zukunft aktiv mitzugestalten.
- Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner:innen
- Unterstützung bei der Alltagsbewältigung
- Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung
- Verantwortung der Medikamentenausgabe
- enger Kontakt zu Bewohner:innen, Angehörigen und Ärzt:innen
- Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
- Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikant:innen
- positiver Ausstrahlung, Verantwortungsbewusstsein
- fachliche und soziale Kompetenz für die Behandlung psychisch erkrankter Menschen
- einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
- Toleranz und Verantwortungsbewusstsein
- hohe Flexibilität in der Umsetzung neuer Erkenntnisse in die Praxis
- eine sozial motivierte Persönlichkeit mit viel Engagement, Eigeninitiative und Freude an der Arbeit
- wirtschaftliches Denken und Handeln
- Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst
- Bereitschaft und Fähigkeit Schüler und Praktikanten anzuleiten.
- selbständiges, kreatives und verantwortungsvolles Arbeiten in einem aufgeschlossenen und motivierten multiprofessionellen Team
- eigenverantwortliche Tätigkeit
- Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
- Supervisionen
- Eingruppierung Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub
- arbeitgeberunterstütztes betriebliches Gesundheitsmanagement
- Supervisionen
- Bonussystem für "Holen aus dem Frei" sowie Jahressonderzahlungen
- konzernbetriebenen Kindergarten
- Parkplätze für Mitarbeiter gegen ein geringes Entgeld