Jobbeschreibung
Wir entwickeln Räume mit Verantwortung.
Als kleines, inhabergeführtes Family Office mit Sitz in Ratingen bei Düsseldorf konzentrieren wir uns seit vielen Jahren erfolgreich auf die Projektentwicklung und Realisierung von Wohn- und Sozialimmobilien. Unsere Projekte entstehen sowohl mit Blick auf den erfolgreichen Verkauf als auch für den dauerhaften Verbleib im Familienbestand – stets mit dem Anspruch, nachhaltige Werte zu schaffen.
Was uns auszeichnet? Verlässlichkeit, Qualität und ein werteorientierter Umgang mit unseren Aufgaben und Partnern.
Wir denken langfristig, handeln mit Augenmaß und pflegen eine Arbeitskultur, die von persönlicher Verantwortung, gegenseitigem Respekt und einer sachlichen, kollegialen Zusammenarbeit geprägt ist.
Wir wachsen solide – mit Augenmaß und gesundem Anspruch. Dafür suchen wir Menschen, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und sich im Team weiterentwickeln möchten.
Wer Lust auf vielseitige Aufgaben in einem kleinen, engagierten Team hat, ist bei uns genau richtig.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Unterstützung im Bereich Transaktionsmanagement (m/w/d).
- Identifikation und Bewertung von geeigneten Grundstücken und Liegenschaften für unsere Projektentwicklung.
- Erstkontakt mit Eigentümern, Vorabstimmungen mit Behörden und Begleitung der Ankaufsprüfung inkl. kleiner Machbarkeitsanalysen.
- Fortlaufende Detaillierung der Ankaufskalkulation und Vorbereitung aller Unterlagen und Verträge für die Ankaufsentscheidung.
- Kaufmännische Begleitung der Projektentwicklung: Einholen, Vergleichen und Auswerten von Angeboten, Vertragsmanagement.
- Erstellung von Verkaufsunterlagen sowie Begleitung von Verhandlungen mit Mietern, Nutzern und Kaufinteressenten.
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau/-mann, ein Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Stadtplanung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste relevante Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft – idealerweise im Bereich Transaktion oder Projektentwicklung.
- Kenntnisse im Kauf- und Mietvertragsrecht, Grundverständnis für Standortbewertungen und wirtschaftliche Zusammenhänge.
- Freude an teamorientiertem Arbeiten, Verlässlichkeit und Lust auf eigenverantwortliches Mitgestalten.
- Professionelles Auftreten, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative.
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit unmittelbarem Einfluss auf reale Projekte.
- Direkter Austausch mit der Teamleitung und kurze Entscheidungswege in einem werteorientierten Unternehmen.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer fairen Vergütung und freiwilligen Sozialleistungen.
- Hybrides Arbeiten mit moderner Ausstattung und klar geregeltem Mobile-Office-Anteil.
- Zentrales, gut erreichbares Büro mit angenehmer Arbeitsatmosphäre.
- Wachstum mit Perspektive: Wir bauen auf langfristige Zusammenarbeit und entwickeln Aufgaben und Verantwortungsbereiche gemeinsam weiter.