Jobbeschreibung
MITTELSTÄNDISCH • PRAGMATISCH • LEIDENSCHAFTLICHACONEXT ist Kompetenz in Technologieberatung, IT und Engineering. Gemeinsam arbeiten wir an den technischen Innovationen von morgen. Mit Leidenschaft für Technik und Technologie entwickeln wir mit unseren mehr als 750 Mitarbeiterinnen & Mitarbeitern neue Produktgenerationen für die Automobil- und Luftfahrtindustrie. Wir sind am Markt etabliert, langfristige Projekte und Geschäftsbeziehungen zeichnen uns aus. Zu unseren Kunden gehören ausschließlich namhafte Automobilhersteller und deren Systemlieferanten im süddeutschen Raum. Von der Idee für ein Produkt bis zu seiner Serienreife machen wir Innovation planbar. Was uns im Besonderen auszeichnet: Wir glauben, dass dies nur in einem Umfeld möglich ist, das auf Vertrauen, Wertschätzung, Menschlichkeit, Leidenschaft und Offenheit basiert. Wir nennen es „passion for life cycle”.
- Ausbau, Pflege, Wartung und Administration der bestehenden IT-Infrastruktur
- Implementierung, Konfiguration und Verwaltung von Linux- und Windows-Servern
- Bereitstellung, Pflege und Wartung von Softwareplattformen und Anwender-Tools
- Weiterentwicklung und Verbesserung der bestehenden Toolchains
- Wartung und Überprüfung laufender IT-Systeme
- Installation und Konfiguration von PC's im Rahmen von Projektarbeit
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Fachinformatik oder ein vergleichbares Studium oder Ausbildung
- Erfahrung im Bereich Server-Management für Linux und Windows
- Umfassende Kenntnisse im Zusammenhang mit Windows und Linux Betriebssystemen
- Erfahrung im Bereich Virtualisierung (VMWare, Veeam)
- Sehr gute Kenntnisse in Programmierung in Python und Bash, sowie im Umgang mit gängiger PC-Hardware und im Zusammenhang mit Gitlab, SVN, Debian, Jenkins
- Hohes Maß an Kommunikations- und Team-Skills
- Gute Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in der Konfiguration von Windows 11 wünschenswert
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen