Referent der Geschäftsleitung (m/w/d)

NTN Antriebstechnik GmbH

Jobbeschreibung

NTN Corporation ist ein japanisches Unternehmen, dessen Kompetenz in der Herstellung von Wälz­lagern und Komponenten für die Automobile­industrie liegt. Seit 2012 gehört die NTN An-triebs­technik GmbH in Gardelegen, mit einer der modernsten Fertigungs­stätten der Welt, zum Konzern. Auf hoch­automatisierten verketteten und computer­gesteuerten Fertigungs­strecken werden Seitenwellen und Komponenten für PKW und leichte Nutz­fahrzeuge mit Verbrennungs- und Elektro­antrieben produziert.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen

Referent der Geschäftsleitung (m/w/d)


  • Sie übernehmen die Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten. Dies beinhaltet die Erstellung von Projekt­plänen, die Zuweisung von Ressourcen und die Überwachung des Fortschritts.
  • Sie stellen sicher, dass Projekte innerhalb des festgelegten Zeitrahmens und Budgets abgeschlossen werden.
  • Sie identifizieren potenzielle Risiken und entwickeln Strategien zur Risiko­minderung.
  • Sie fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung im Unternehmen.
  • Sie erstellen regelmäßige Berichte und Präsentationen für den Unternehmens­leiter und den Geschäfts­führer, um den aktuellen Stand der Projekte und Aufgaben zu dokumentieren.
  • Sie analysieren Daten und bereiten diese verständlich auf, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.
  • Sie überwachen Kennzahlen und Leistungs­indikatoren und berichten über Abweichungen und Fortschritte.

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebs­wirtschaft, Ingenieurwesen
  • oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufs­erfahrung in einer vergleich­baren Position, idealerweise in der Automobil-industrie.
  • Kenntnisse in den Bereichen IATF 16949 und Projekt­management.
  • Fließende Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift.
  • sehr gute MS-Office Kenntnisse.
  • kooperative, voraus­schauende und transparente Arbeitsweise
  • belastbar, flexibel und sehr gutes Organisations­vermögen
  • gute Kommunikations­fähigkeit, Vertraulichkeit und Diskretion
  • Geschick im Konflikt­management und Mediation
  • hohe Leistungs­bereitschaft, Ziel­strebigkeit und Kreativität

  • eine abwechslungs­reiche Tätigkeit in einer dynamischen und spannenden Branche
  • Weiter­bildung und Weiter­entwicklung
  • 38 Stunden - Woche in Gleitzeit
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Gesundheits­prämie und Kinder­gartenzuschuss
  • Teamevents
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