Sachgebietsleitung Hochbau (m/w/d)

Jobbeschreibung

Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 25.000 Einwohnern im westlichen Bodensee­kreis. Eine gut ausgebaute Infra­struktur und alle Schulein­richtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer landschaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervor­ragenden Freizeitwert.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet Hochbau der Abteilung Gebäude­management eine

Sachgebietsleitung (m/w/d) Hochbau
Kennziffer: 25/06-1124

• Leitung und Organisation des Sachgebiets „Hochbau“ mit seinem Bauvorhaben und Projekten
• Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauleitung und Abrechnung kommunaler Baumaßnahmen (LPH 1–9 HOAI) der städtischen Hochbaumaßnahmen unter nachhaltigen Gesichtspunkten
• Übernahme der Fach-, Personal- und Budgetverantwortung für das Sachgebiet „Hochbau“
• Bauherrenvertretung und Projektsteuerung
• Stellvertretung der Abteilungsleitung

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

• Abgeschlossener Universitäts- bzw. Hochschulschul­abschluss (Diplom oder Master) in der Fachrichtung Architektur, Bauprojekt­management, Projekt­steuerung oder vergleichbare Fach­richtung
• Mehrjährige einschlägige und nachweisbare Berufserfahrung in der Entwurfs- und Ausführungsplanung
• Mehrjährige einschlägige und nachweisbare Berufs­erfahrung in der Steuerung und Koordinierung von Projekten
• Hoher architektonischer Gestaltungs­anspruch und technische Kompetenz
• Fundierte Kenntnisse der HOAI, VgV, VOB, GEG und berufs­bedingten Regelwerken und Normungen
• Bauvorlagenberechtigung ist wünschens­wert
• Selbstständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungs­bewusstes Denken und Handeln
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Überzeugungs­kraft
• Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommuni­kation und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen auch in den Abendstunden sowie Erstellung von Sitzungs­unterlagen
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten sowie Erfahrungen mit AutoCAD, Photoshop
• Erfahrungen in der Verwaltung sind wünschens­wert
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B

• Bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen und des beruf­lichen Abschlusses eine Eingruppierung 12 TVöD-V
• Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team
• Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zahlreiche Mitarbeiter­vergünstigungen über Corporate Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungs­angeboten (u. a. Hansefit-Firmen­fitness)
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und einen Zuschuss zum Jobticket
• Flexible und familien­freundliche Arbeitszeiten
• Fahrradleasing im Rahmen des Tarif­vertrags

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