Controller (m/w/d) Schwerpunkt Investitionscontrolling

Celle-Uelzen Netz GmbH

  • Celle
  • Veröffentlicht am: 12. Juni 2025
Jobbeschreibung

Gemeinsam Energiewende bewegen. Die SVO-Gruppe ist ein regionaler Energie-, Wasser- und Telekommunikationsanbieter mit Sitzin Celle. Wir positionieren uns für unsere Kunden zunehmend als Enabler der Energiewende. Für die SVO-Gruppe möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position besetzen:

Celle – Vollzeit- unbefristet

Controller (m/w/d) Schwerpunkt Investitionscontrolling

TOP-2024-000181


  • Umsetzen des Investitionscontrollings sowie Optimieren des gesamten Prozesses dazu
  • Unterstützen bei der Neukonzeption und Weiterentwicklung der Investitionsvorhaben durch die Implementierung von Kennzahlen und Prozesse
  • Analysieren der Markt- und Geschäftsentwicklungen sowie Ableiten der Chancen/Risiken sowie Handlungsempfehlungen zur Erreichung unserer Unternehmensziele
  • Erstellen von Ad-hoc-Analysen, Berichten und Präsentationen für unsere Führungsebene, Gremien und Stakeholder
  • Übernehmen von Sonderaufgaben, ggf. Leitung von Projekten

  • abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, -ingenieurswesen, -informatik o. Ä.
  • relevante Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich (Investitionsbewertung, Kosten- und Leistungsrechnung) bestenfalls im Umfeld der Energieversorgung oder des Baugewerbes
  • sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte sowie gängiger ERPSysteme und einen ausgeprägten inneren Antrieb zur Weiterentwicklung controllingrelevanter Tools und Systeme (u.a. kosy, kVASy BI, Power BI)
  • ein hohes Maß an analytischem und konzeptionellem Denken sowie Konflikt- und Problemlösefähigkeit durch sicheres Auftreten
  • proaktives Arbeiten und Engagement mit einer ausgeprägten Lernbereitschaft und Teamfähigkeit

  • die Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten
  • eine dynamische Unternehmenskultur mit viel Raum für Mitgestaltung
  • eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag sowie ein 13. Gehalt und eine Gewinnbeteiligung
  • mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten in einer 38.5h Woche
  • viele (konzernweite) Mitarbeitervergünstigungen und -angebote
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