Jobbeschreibung
Wir sind ein führendes mittelständisches Familienunternehmen, dessen Wurzeln bis ins Jahr 1815 zurückreichen. Uns vereint die Begeisterung für den Bau, unsere Branchenkompetenz und unsere gemeinsamen Werte.
Mit insgesamt über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 10 Einzelgesellschaften und einem Jahresumsatz von ca. 120 Mio. € liegt unser Tätigkeitsschwerpunkt in Bayern und Sachsen. Das operative Geschäft ist in den drei Geschäftsbereichen Hochbau, Tief- und Rohrleitungsbau sowie der Projektentwicklung gebündelt.
Die Nürnberger Baugruppe wird durch eine Geschäftsleitung geführt, die an den Beirat der Firmengruppe berichtet.
- SprecherIn der Geschäftsleitung und Geschäftsführung der Nürnberger Baugruppe GmbH + Co KG
- Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung und übergreifende Steuerung der Firmengruppe
- Betriebswirtschaftliche Steuerung der Jahres- und Budgetplanung sowie Liquiditätsmanagement und Strategieentwicklung
- Effizienz- und Schnittstellenmanagement (u.a. Nutzung von geschäftsübergreifenden Synergien und KPI-Steuerung)
- Verantwortung für die Führungskräfteentwicklung in der Firmengruppe
- Erste Instanz für den Beirat und die Gesellschafter
- Vertretung der Nürnberger Baugruppe gegenüber Dritten
- Führung der gruppenweit gemeinsam genutzten Dienste Rechnungswesen, Personal, Marketing und IT
- Mehrjährige Geschäftsführungserfahrung oder Führungserfahrung mit vergleichbarer Umsatz- und Ergebnisverantwortung in der Bauindustrie
- Erfahrung in der Optimierung von Geschäftsprozessen (Lean Management) und Etablierung von schlanken Organisationsstrukturen
- Erfahrung in der Entwicklung des kaufmännischen Bereichs zu einem effizienten Instrument der Unternehmensführung
- Praktische Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Unternehmen sowie in der Organisationsentwicklung und im Veränderungsmanagement
- Erfahrungen aus erfolgreichen Prozess-Innovationen und der Implementierung neuer Technologien
- Erfahrung in der Führung von geschäftsverantwortlichen Führungsgremien im Sinne der Zusammenarbeit, des Teamspirits und der Entwicklung von Führungspersönlichkeiten
- Erfahrung im Umgang mit Aufsichtsräten, Beiräten und Gremien der Mitbestimmung
Wir bieten Ihnen an, ein wirtschaftlich gesundes Familienunternehmen – mit einer Führungsmannschaft, die ihr Geschäft beherrscht – in die Zukunft zu führen. Wir lassen viel Freiheit in der Unternehmensführung und -entwicklung. Der Beirat und die Gesellschafter sind Ihnen verlässliche Ansprechpartner. Eine marktübliche Vergütung und ein auf Langfristigkeit angelegtes Engagement ist für uns selbstverständlich. Wir erwarten Ihre überwiegende persönliche Präsenz am Firmenstandort in Nürnberg. Die Organisation ist das hybride Arbeiten in Präsenz und in Videokonferenzen gewohnt.
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