Jobbeschreibung
Bei OBI im Category Management und im B2B Assortment Management startest Du als Unternehmer:in im Unternehmen: wir suchen hochmotivierte Kolleg:innen (m/w/d), die eine breite Verantwortung für den Erfolg von OBI übernehmen wollen. Wir haben uns für die nächsten Jahre ambitionierte Wachstumspläne gesetzt und wollen gleichzeitig die digitale Transformation konsequent vorantreiben.
Im Category Management als kommerzieller Dreh und Angelpunkt gilt es entsprechend das Kerngeschäft weiter zu stärken und parallel neue Wege zu gehen. Im Sinne unserer Alles Machbar DNA suchen wir daher mit Dir den nächsten Machbar Macher! Werde Teil der Transformation von OBI zum modernen X Channel Händler und gestalte unsere Zukunft aktiv mit. Unser Team freut sich auf Dich!
- Projektkoordination: Übernimm die übergreifende Projektkoordination und -steuerung unserer B2B Sortimente im Commercial-Umfeld
- Anforderungsmanagement: Betreue die B2B Standorte und nimm die Sortimentsanforderungen der Zielgruppe auf
- Sortimentsentwicklung: Entwickle und implementiere strukturierte und kundenzentrierte Ansätze zur Weiterentwicklung unserer B2B Sortimente – sowohl stationär als auch online
- Reporting: Bereite und erstelle Präsentationen, Projektpläne und das Erfolgscontrolling der Maßnahmen vor
- Kundenfokus: Der B2B Kunde steht für dich im Mittelpunkt all deiner Entscheidungen
- Unternehmerische Verantwortung: Du wirst motiviert durch unternehmerische Verantwortung und verstehst es, Umsatz, Marge und Bestand mit Fokus auf B2B auszubalancieren
- Omnichannel-Verständnis: Du bist überzeugt vom Zusammenspiel verschiedener Vertriebskanäle und besitzt ein tiefes Verständnis der B2B Customer Journey
- Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, Category Management oder Vertrieb
- Mentalität: Ein:e Macher:in und Teamplayer:in, passend zu unserer "Alles Machbar" Kultur
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium
- Sprachen & Tools: Fließende Englischkenntnisse und ein sicherer Umgang mit Google Workspace/MS-Office
- Work-Life-Balance - 30 Urlaubstage pro Jahr sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
- Flexible Arbeitszeiten - Du legst in unserem Gleitzeitrahmen selbst fest, wie dein Arbeitstag aussieht
- Büro oder zu Hause - Neben einem hybriden Arbeitsmodell mit zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche bieten wir dir die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem (EWR) Ausland zu arbeiten
- Sabbatical - Wir bieten eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag
- Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy
- Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
- Zur Stärkung - Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
- Corporate Benefits - Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online-Shops, Technik und mehr
- Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike