Jobbeschreibung
Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeitende eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.Die Contilia Pflege und Betreuung GmbH bietet in 14 Quartieren unterschiedliche Pflege-, Betreuungs- und Wohnangebote für Senioren. Insgesamt kümmern sich rund 1.500 engagierte Mitarbeitende um das Wohl von 1.500 Kunden. Wenn Sie neugierig auf andere Menschen und offen für Neues sind, die Kraft der Gemeinschaft zu schätzen wissen, jedem mit einer Grundhaltung der Liebe begegnen, Kreativität für das Besondere mitbringen sowie Ihren Dienst am Menschen mit Lebensfreude tun möchten, dann sind Sie bei uns bestimmt genau richtig.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Wohnbereichsleitung (WBL) (m/w/d) St. Andreas Quartier
Das St. Andreas Quartier liegt im Herzen Rüttenscheids, Essens lebendigstem Stadtteil. Und hier gehören wir hin. Mit unseren vielen Angeboten und Veranstaltungen setzen wir auf Erlebniskultur und Lebensfreude.
- Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung einer Wohngruppe mit 27 Bewohnern und stellen eine individuelle, bedürfnisorientierte Pflege und Betreuung sicher
- Sie führen, motivieren und entwickeln ein engagiertes Team, fördern eine positive Teamkultur und schaffen Raum für kreative Ideen
- Sie koordinieren den Pflegeprozess, wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards mit und stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher
- Sie organisieren die Dienstplangestaltung und den Personaleinsatz in der Wohngruppe
- Als zentrale Ansprechperson stehen Sie in regelmäßigem Austausch mit Bewohnern, Angehörigen, externen Partnern und dem Leitungsteam
- Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege o. Ä.
- Berufserfahrung in der stationären Altenpflege, idealerweise mit Leitungserfahrung, wünschenswert
- EDV-Kenntnisse und Erfahrung mit Pflegedokumentationssystemen
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz
- Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Contilia Care – ein Unterstützungsangebot für Mitarbeitende und ihre Angehörigen rund um Gesundheit und Betreuung
- Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung
- Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)
- Eine unbefristete Anstellung
- Fahrradleasing über JobRad
- Regelmäßige Feste, teambildende Angebote sowie Ausflüge
- Wöchentlicher Betriebssport im Team
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)