Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Bauverwaltung

Jobbeschreibung

Oberbayern mitgestalten

Für das Land­ratsamt Traun­stein suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt eine/n

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Bauverwaltung
unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit

• Sachbearbeitung für den verwaltungs­mäßigen Vollzug des öffent­lichen Baurechts, insbesondere die Durch­führung von Vorbescheids‑ und Baugenehmigungs­verfahren
• Erlass von bau­rech­tlichen Anordnungen und Sach­bearbeitung von baurecht­lichen Ordnungs­widrigkeits­verfahren
• Abwicklung von Klage­verfahren sowie Ver­tretung des Frei­staats Bayern in Verwaltungs­gerichts­verfahren

• Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Ver­waltung oder vergleich­bare Fach­richtung
• ODER eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigten­lehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung
• ODER ein abgeschlossenes Studium der Rechts­wissen­schaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staats­prüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws mit Kennt­nissen im öffent­lichen Recht, Bachelor in Public Management / Administration
• Erfüllung der persönlichen, beamten­recht­lichen und tarif­recht­lichen Voraus­setzungen (u. a. spezifische Vor‑ und Aus­bildung, laufbahn­recht­liche Gleichwertig­keit, gesund­heit­liche Eignung)

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Verantwortungs­bereitschaft und Eigen­initiative
• Organisations‑ und Durch­setzungs­vermögen
• Bürger­freundliches Auf­treten und Team­fähig­keit
• Freund­lichen und wert­schätzenden Umgang
• Engagement und soziale Kompetenzen
• Vertrauens­würdig­keit und Zuverlässig­keit

• Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglich­keit einer Über­nahme bis maximal Besoldungs­gruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgelt­gruppe 9b TV-L; eine Entwicklung nach A 11 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Einen interessanten und abwechslungs­reichen Arbeits­platz
• Wert­schätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften sowie allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Flexible Arbeits­zeit­modelle und mobiles Arbeiten
• Attraktive Sozial­leistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leis­tungen
• Einen krisen­sicheren Arbeits­platz

Die Stelle ist grundsätzlich teil­zeit­fähig.

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