Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Abteilung Gesundheit

Jobbeschreibung

– Willkommen in unserer modernen, bürgernahen Verwaltung! –

Da arbeiten, wo man auch herrlich leben kann: im Landkreis Harburg – der vom Norden Niedersachsens bis an das südliche Elbufer von Hamburg verläuft und weit bis in die Lüneburger Heide reicht. Die ideale Region für Familien ist ländlich geprägt und verkehrs­technisch gut angebunden.

Über 260.000 Menschen sind hier zu Hause, und es werden immer mehr. Wir als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit rund 1.300 Beschäftigten unterstützen sie in den unterschiedlichsten Bereichen. Und das ist jeden Tag aufs Neue spannend.

Für die Abteilung Gesundheit am Standort Winsen (Luhe) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d)

unbefristet in Vollzeit. Die Stelle ist bedingt teilzeit­geeignet, es müssen mindestens 32 Wochenstunden gearbeitet werden.


  • Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf Gewährung von Leistungen der Hilfe zum Lebensunterhalt nach dem 3. Kapitel des SGB XII
  • Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf Gewährung von Leistungen der Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung nach dem 4. Kapitel des SGB XI
  • Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen über Blindenhilfe nach dem SGB XII sowie dem Landes­blinden­gesetz

Eine Veränderung des Aufgabenfeldes bleibt vorbehalten.

Wir arbeiten in kollegialer Arbeitsatmosphäre, und da vieles neu sein wird, sorgen wir für eine gute Einarbeitung.


  • Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung (Public Administration) bzw. Verwaltungs­betriebswirtschaft (Public Management) oder
  • ein abgeschlossenes Studium zur Diplom‑Verwaltungs­wirtin/​zum Diplom‑Verwaltungs­wirt bzw. Dipl.‑Verwaltungs­betriebswirtin/​Dipl.‑Verwaltungs­betriebswirt oder
  • die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahn­gruppe 2 – Fachrichtung Allgemeine Dienste bzw. eine Ausbildung zur Verwaltungs­fachwirtin/​zum Verwaltungs­fachwirt (Angestellten­lehrgang II) oder
  • ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschul­studium (Bachelor) der Betriebs-, Rechts- oder Verwaltungs­wissenschaften

Das wünschen wir uns:

  • Kenntnisse im Sozialrecht (SGB IX, SGB XII) sowie Grundkenntnisse in den angrenzenden Rechtsgebieten (SGB, BGB)
  • berufliche Erfahrungen im Sozialbereich
  • gutes Beurteilungs­vermögen, auch schwieriger Rechtslagen
  • sichere mündliche und schriftliche Kommunikations­fähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • bürgernahes und bürgerfreundliches Verhalten sowie Geschick im Umgang mit anspruchsvollen Gesprächs­personen
  • hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
  • eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen

Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung nach Besoldungs­gruppe A 10 bzw. Entgelt­gruppe 9b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD‑VKA). Bei einem Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst, der den TVöD anwendet, wird die in dem vorhergehenden Arbeitsverhältnis erworbene Stufe bei der Stufen­zuordnung berücksichtigt.

Des Weiteren:

  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei)
  • flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz mit fachlich anspruchsvollen Aufgaben und viel Eigenverantwortung
  • eine moderne IT‑Infrastruktur
  • individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungs­möglichkeiten
  • unseren umweltfreundlichen Mobilitäts­rabatt in Form des HVV-JobTickets
  • die Möglichkeit eines Fahrrad­leasings im Rahmen der Entgelt­umwandlung
  • Möglichkeit zum Firmenfitness in Kooperation mit Hansefitness
  • arbeitsmedizinische Vorsorge und unterschiedliche Sportangebote
  • kostenlose Parkmöglichkeiten
  • vergünstigte Mittagsangebote im Restaurant „Brasserie am Schloss“

Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Der Landkreis Harburg strebt in Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, einen paritätischen Ausgleich an und fordert daher insbesondere qualifizierte Männer zur Bewerbung auf.

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