Kalku­lator Hochbau (m/w/d)

Jobbeschreibung

Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe, brennst für spannende Bauprojekte und möchtest Dein Entwicklungspotential entfalten?

Wir sind ein breit aufgestelltes Bauunternehmen, dass sich im Hochbau auf Mehrparteienhäuser, Gewerbe- & Industriebauten sowie öffentliche Aufträge rund um das Münsterland spezialisiert hat. Daneben sind wir im Tiefbau im Infrastrukturbau von Windkraftanlagen und Freileitungsbau deutschlandweit führender Partner von Amprion, Nordex u.v.m.

Seit 90 Jahren sind wir mit unserem Familienunternehmen in Steinfurt fest verwurzelt. Jeder unserer 170 Mitarbeiter ist gleich wichtig, darum pflegen wir seit je her die "Duz-Kultur".


  • Prüfung und Beurteilung von Ausschreibungsunterlagen und Kundenanfragen
  • Eigenverantwortliche Angebotsbearbeitung und Kalkulation unserer Projekte
  • Preisanfragen an Nachunternehmer in Abstimmung mit dem Einkauf
  • Selbständige Mengenermittlung
  • Teilnahme und Durchführung von Auftragsverhandlungen
  • Unterstützung bei der Kalkulation von Nachträgen

  • Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z.B. Bauingenieur, Wirtschaftsingenieur) oder vergleichbare technische Ausbildung (z.B. Meister, Bautechniker)
  • Mindestens 3 Jahre Kalkulationserfahrung, idealerweise von schlüsselfertigen Wohn- und Gewerbeimmobilien
  • Technisches Verständnis und gutes räumliches Vorstellungsvermögen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Kalkulationssoftware (wünschenswert: BRZ)
  • Selbstständige-, projekt- und zielorientierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse in VOB/A, B und C wären vorteilhaft
  • Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, sowie unternehmerisches Denken

  • Leistungsorientierte und attraktive Vergütung
  • Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungspotential
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten an einem Tag pro Woche
  • Weitere Vorteile aus dem Bautarifvertrag (Urlaubs-, Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage, Heiligabend & Silvester zusätzlich frei)
  • Sehr gutes, familiäres Betriebsklima
  • Sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Fahrradleasing, Parkplätze, Events, u.v.m.
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