Niederlassungsleiter im Großraum Aalen (m/w/d)

Armstark Handels GmbH

  • Aalen
  • Veröffentlicht am: 28. Mai 2025
Jobbeschreibung

ARMSTARK vertreibt seit über 30 Jahren Whirlpools, Swim Spas, Infra­rotkabinen und Saunen in Premium-Qualität. Außer­dem stehen wir für außergewöhnlichen Service rund um unsere Wohl­fühl­produkte - das hat sich herum­ge­sprochen: Unser Familienbe­trieb wächst und wir erweitern unser Netzwerk aus über 30 Nieder­lassungen in Deutschland und Österreich - dafür brauchen wir ein zuver­lässiges und motiviertes Team.

Niederlassungsleiter im Großraum Aalen (m/w/d)


  • Verantwortung für den Aufbau, die Leitung und die regionale Entwicklung der neuen Niederlassung im Großraum Aalen
  • Bearbeitung eingehender Anfragen im CRM-System aus unseren digitalen Kanälen sowie aktive Kontaktaufnahme (keine Kaltakquise)
  • Individuelle Kundenberatung in der Niederlassung oder direkt beim Kunden vor Ort
  • Kundenspezifische Projektbetreuung von der Anfrage, über das Angebot bis hin zum Abschluss
  • Vertriebsverantwortung inklusive Erreichung definierter Umsatzziele sowie Ausbau des Kundenstamms

  • Du über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb verfügst
  • Du unsere Kunden mit einem sicheren, freundlichen Auftreten begeistern kannst
  • Abschlussstärke und Verhandlungsgeschick zu deinem Verkaufsalltag gehören
  • Vertriebliches Denken und unternehmerisches Handeln für dich selbstverständlich sind
  • Du gerne eigenverantwortlich und strukturiert arbeitest und dabei stets motiviert bleibst
  • Du gute Kenntnisse im CRM-System sowie MS Office vorweisen kannst

  • Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten (Festgehalt + Attraktives Provisionsmodell – ohne Einkommensobergrenze)
  • Ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • 30 Tage bezahlter Urlaub
  • Eine strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes Backoffice, welches dich auch im Nachhinein in allen Belangen unterstützt
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Eine langfristige berufliche Perspektive in einem krisensicheren und weiterwachsenden Unternehmen
  • Ein familiäres Arbeitsumfeld und die Du-Kultur
  • Eine betriebliche Altersvorsorge und Benefits wie Einkaufsvergünstigungen und exklusive Mitarbeiterangebote
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