Jobbeschreibung
Der beste Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg zu sein – das ist unser Anspruch. Diesen Anspruch können wir nur dank kompetenter und engagierter Mitarbeiter (m/w/d) erfüllen.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Controller (m/w/d) für Erneuerbare Energien.
- die fachliche Verantwortung im Bereich Controlling zu übernehmen und maßgeblich zur Steuerung und Optimierung unserer Finanzprozesse beizutragen
- in enger Zusammenarbeit mit den Business-Controllern (m/w/d) die kaufmännische Abbildung des Unternehmens sicherzustellen
- die Verantwortung für die kaufmännische Berichterstattung der badenovaERNEUERBARE zu übernehmen, indem Sie die Wirtschaftsplanung, Abschlüsse und Strategietermine vorbereiten, koordinieren und die Daten dazu sammeln, nachhalten, plausibilisieren und aufbereiten
- Performance-Dialoge mitzugestalten und daran teilzunehmen
- das Controllingsystem inhaltlich weiterzuentwickeln und durch Automatisierung und Digitalisierung effizient aufzustellen
- das Risikomanagement sicherzustellen
- Ihre Kollegen (m/w/d) in allen kaufmännischen Fragestellungen, auch als Schnittstelle zum Konzern, zu unterstützen
- dank Ihres Studienabschlusses ein betriebswirtschaftlicher Profi (m/w/d) mit besonderem Hang zum Controlling
- in SAP genauso zu Hause wie in kaufmännischen Auswertungstools im MS Dynamics-Umfeld
- dank Ihres ausgeprägten analytischen und strategischen Denkens in der Lage, kaufmännische Kernaussagen auf den Punkt zu bringen
- durchsetzungsstark und lösungsorientiert
- souverän in Auftreten und Präsentation
- sicher im Gebrauch der deutschen Sprache und in der Lage, sich mindestens auf dem Niveau B2 in beruflichen und gesellschaftlichen Situationen zu verständigen
- eine rasche Integration in unser Team
- eine vielseitige und spannende Tätigkeit im Bereich der erneuerbaren Energien
- persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven in einem erfolgreichen und motivierten Team
- ein regionales Unternehmen mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. JobRad, Hansefit, Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Kinderferienbetreuung, uvm.)
- die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, sowohl im Büro als auch mobil zu arbeiten
- ein großartiges Miteinander im Unternehmen und vielseitige Unterstützungsangebote