Jobbeschreibung
Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben.
Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt.
Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Personalreferent (Mensch*)
mit Schwerpunkt Recruiting und Betreuung
- Recruiting mit Vision: Sie steuern den Recruiting-Prozess für Fach- & Führungskräfte und entwickeln maßgeschneiderte, zukunftsfähige Strategien.
- Ganzheitliche Prozessbegleitung: Von der Anzeigenerstellung über Auswahlgespräche bis zur finalen Vertragsverhandlung – Sie verantworten den gesamten Prozess.
- Active Sourcing & Netzwerkpower: Sie finden Talente über alle Kanäle hinweg – mit Kreativität, Gespür und einem gut gepflegten Talentpool.
- Candidate Experience mit Herz: Sie sorgen für eine transparente, wertschätzende Kommunikation und eine rundum positive Candidate Journey.
- Beratung auf Augenhöhe: Als vertrauensvoller Sparringspartner (Mensch*) unterstützten Sie unsere Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen
- Sie haben ein Studium – gerne mit Schwerpunkt Personal – abgeschlossen und bereits mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting sowie in der Personalbetreuung gesammelt.
- Sie interessieren sich für Trends in der Personalgewinnung und schauen gerne auch mal über den Tellerrand in Richtung Personalentwicklung und -marketing.
- Leidenschaft für Menschen sowie ein sicheres Gespür für zielgruppengerechte Ansprachen zeichnen Sie aus.
- Sie arbeiten eigeninitiativ und verlieren selbst in trubeligen Zeiten weder den Kopf noch den Humor.
- Ihre Beratungskompetenz, Dienstleistungsorientierung, Hands-on-Mentalität und Kreativität überzeugen uns.
Für Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance & Health
- Flexible Arbeitszeit + bis zu 60 % mobiles Arbeiten
- 30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage
- Betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Gesundheitsprogramme
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss
- Übertarifliches Urlaubs-/Weihnachtsgeld
- Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame Leistungen etc.
- Unternehmenseigene Entwicklungslaufbahn + Führungsentwicklungsprogramm
- Attraktive, bedarfsorientierte Inhouse-Schulungen
- Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare, Coachings, Zertifizierungen)
Nachhaltig Arbeiten im Büro der Zukunft – den „Twin Cubes“, unserem neuen Hauptsitz in Düsseldorf.
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