Jobbeschreibung
Empathisch, selbstbewusst und kommunikativ – so ticken wir bei eightbit experts. Unser Ziel? Die digitale Transformation voranbringen. Als Top-Personaldienstleister in Deutschland finden wir für unsere Kund:innen die besten IT- und Digitalisierungs-Expert:innen.
Als Finance Lead (m/w/d) übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung unserer kaufmännischen Abteilung mit 8 Personen.
Zu deinen Verantwortungsbereichen gehören insbesondere:
- Leitung und Weiterentwicklung der Bereiche:
- Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
- Lohnbuchhaltung
- Controlling inkl. Monats- und Jahresabschlüsse
- Zahlungsverkehr und Mahnwesen
- Versicherungen
- Zusammenarbeit mit der Muttergesellschaft in Dublin, inkl. Sonderthemen wie z.B. Cashpooling und Factoring.
- Weiterentwicklung und Optimierung interner Prozesse und unserer IT- Systeme.
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder gleichwertige Qualifikation.
- Ca. 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit erster Führungserfahrung.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind absolut erforderlich für den regelmäßigen Austausch mit den Kolleg*innen in Dublin.
- Fundierte Kenntnisse in den genannten Fachbereichen.
- Empathisches Führungsverhalten.
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und sicheres Auftreten.
- Unternehmerisches Denken und der Wille, gemeinsam mit uns zu wachsen.
- Wir ermöglichen dir die Übernahme einer verantwortungsvollen Position mit Gestaltungsspielraum.
- Wir bieten dir eine unbefristete Festanstellung in einem spannenden Umfeld.
- Bei uns findest du flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Du wirst Teil eines engagierten Teams in einem wachsenden Unternehmen.
- Du bekommst die Möglichkeit, auch von zu Hause aus zu arbeiten.
- Wir stellen dir eine Top-Ausstattung im Büro sowie für das mobile Arbeiten zur Verfügung.
- Zusätzlich bieten wir dir eine moderne Arbeitsumgebung in schönen Büroräumen im Herzen von Hamburg-Ottensen.
- Für uns sind außerdem selbstverständlich:
30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Vertrauensarbeitszeit, Firmenfitness, Jobrad, Angebote zur mentalen Gesundheit, Workation sowie natürlich jede Menge Spaß bei Teamevents und weitere attraktive Angebote für Mitarbeiter:innen.