Jobbeschreibung
reuschlaw ist eine Boutique-Kanzlei, die auf die haftungsrechtliche Beratung von Industrie‑, Technologie- und Handelsunternehmen spezialisiert ist. Vom Kern des Produktsicherheits- und Produkthaftungsrechts kommend unterstützen wir nationale und internationale Mandanten, vom Mittelstand bis zum Großkonzern, in allen haftungsrechtlichen Fragestellungen, die sich über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg stellen. Auch in Bezug auf die Digitalisierung von Produkten und Infrastrukturen, die die Bereiche Datenschutz und Cybersecurity umfasst, sind wir beratend tätig.
Für unser Büro in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamassistenz (w/m/d) in Vollzeit.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Assistenzbereich oder in einer ähnlichen Position
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement
- Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein freundliches, professionelles Auftreten
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und unabhängig von Alter, Religion oder sexueller Identität.
- Unterstützung des Teams bei sämtlichen administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft
- Kommunikation mit Mandanten per Telefon und E-Mail
- Erstellung und Bearbeitung schriftlicher Korrespondenzen
- Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost
- Verwaltung von Büromaterialien und Bestellungen
- Terminkoordination und -vorbereitung
- Organisation von Reisen und Besprechungen
- Unbefristete Festanstellung
- Attraktive Vergütung (je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 36.000 € und 48.000 €)
- Jobticket oder Tankgutschein
- Homeoffice-Möglichkeiten
- Volldigitalisiertes und modernes Arbeitsumfeld
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Lohnkostenoptimierung, Business Bike und betriebliche Altersvorsorge
- 28 Urlaubstage + zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester
- Familienfreundliche Unternehmenskultur und umfassende Einarbeitung