Jobbeschreibung
Seit über 75 Jahren sind wir als starke Genossenschaft in Norddeutschland aktiv und bieten unseren rund 16.00 Mitgliedern sicheres und gutes Wohnen. Mit Engagement und Weitblick entwickeln wir unsere Bestände und Quartiere kontinuierlich weiter – nachhaltig, sozial und verantwortungsvoll. Als Arbeitgeber legen wir Wert auf ein kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Stärken bei der GEWOBA Nord ein!
Unser erfahrenes Team sucht ab sofort einen NACHHALTIGKEITSMANAGER (W/M/D) in Vollzeit für unseren Standort Schleswig, der mit uns gemeinsam diesem Kurs folgen will. Wenn Sie Kompetenz, Einsatzfreude und Initiative mitbringen, heißen wir Sie herzlich willkommen. Bei der GEWOBA Nord warten herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben, flexible Arbeitszeitregelungen und eine attraktive Vergütung auf Sie. Darüber hinaus bieten wir Ihnen umfassende Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
- Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie und Umsetzung daraus abgeleiteter Projekte
- Durchführung der jährlichen Berichterstattung gemäß DNK-VSME
- Berücksichtigung und Umsetzung bankenregulatorischer Anforderungen mit Nachhaltigkeitsbezug
- Mitarbeit bei der Erstellung der jährlichen CO2-Bilanz
- Überwachung und Reporting der im Klimapfad festgelegten Meilensteine
- Koordinierung aller Projekte und Maßnahmen im Bereich der Nachhaltigkeit
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder entsprechendes Studium
- Berufserfahrung in der Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten, idealerweise mit immobilienwirtschaftlichem Bezug
- Ausgeprägter dienstleistungs- und serviceorientierter Umgang mit externen wie internen Kunden
- Begeisterung für das Zukunftsthema Nachhaltigkeit
- Eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Moderationsfähigkeit
- Unbefristetes Vollzeit-Arbeitsverhältnis (37 h / Woche), nach Absprache auch Teilzeit
- Dienstort Schleswig sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an unseren Standorten in Schleswig-Holstein
- Jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) und regelmäßige Tariferhöhungen
- Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich
- 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei
- Betriebliche Altersvorsorge, VWL-Arbeitgeberanteil sowie Fahrradleasing
- Kostenlose Aufladung Ihres privaten Elektroautos über unsere PV-Anlage am Standort Schleswig
- Eigenes Fitnessstudio sowie stark vergünstigtes Mitarbeiterrestaurant (Kulinar36)