Jobbeschreibung
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
- Sie sind zuständig für die Personaldisposition im Bereich und planen und koordinieren den Personaleinsatz unserer gewerblichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Abstimmung mit den Baustellen
- Sie führen allgemeine administrative Aufgaben in der Personalsachbearbeitung, z.B. die Pflege der digitalen Personalakte durch
- Sie erfassen Arbeits- und Fehlzeiten und übernehmen vorbereitende Tätigkeiten für die Lohnabrechnung
- Sie organisieren Schulungen und halten die Teilnahmen nach
- Sie übernehmen die Planung und Organisation der Ausbildung für unsere Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) und wirken aktiv bei der Auswahl sowie Einstellung neuer Auszubildender mit. Dabei arbeiten Sie eng mit der Berufsschule, dem Berufsbildungszentrum und unseren Ausbildern vor Ort zusammen.
- Sie repräsentieren uns auf Recruitingveranstaltungen und Ausbildungsmessen
- Abstimmung der Praxiseinsätze und Ausbildungsinhalte mit den Polieren und Ausbildungskoordinatoren auf den Baustellen
- Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung & Assistenz
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder z.B. als Bürokauffrau/-mann oder Industriekauffrau/-mann
- Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
- Ausbildereignung nach AEVO
- Erfahrung in der Bauwirtschaft und Kenntnisse des Tarifs sind von Vorteil
- Freude am Umgang mit jungen Menschen sowie ein ausgeprägtes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamgeist, Empathie und Engagement
- Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Brückenbaus!
Wollen Sie etwas Großes erschaffen und die Faszination des Brückenbaus hautnah erleben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team, das Sie ab dem ersten Tag unterstützt.
Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen – nutzen Sie die zahlreichen Schulungen und Trainings unserer unternehmenseigenen Akademie und erlangen Sie eine langfristige Perspektive. Denn unser Erfolgsgeheimnis sind zufriedene Mitarbeitende!
- Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Bauwirtschaft
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge & weitere tarifliche Sonderzahlungen
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- kostenlose Getränke
- Sportangebote
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Tarifvertrag
- Mobilitätsförderung
- Gruppenunfallversicherung
- Home Office
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- gute Verkehrsanbindung
- Company Bike