Sales Manager (m/w/d) gesucht – Projektakquise als Erfolgsfaktor!

Haug Elektronik GmbH

Jobbeschreibung
WARUM GENAU WIR:

Mit unserer Leidenschaft und Innovationsstärke bringen wir seit mehr als 75 Jahren elektronische Lösungen nach vorne. Als Hersteller für Kabel, Induktivitäten und Systemspezialist für elektronische Komponenten sehen wir dabei nicht nur das einzelne Bauteil, sondern werfen den Blick auf die gesamte Anwendung.

Die Zukunft beginnt hier und jetzt: Vom Design-In bis zum Vertrieb. Vom Prototypen bis zur Serienfertigung. Von der Kundenberatung bis zur Logistik. Mach mit uns den nächsten Schritt. Auf der Suche nach Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

WIR SUCHEN GENAU DICH!

In unserem Team - In Vollzeit - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Sales Manager (m/w/d) gesucht – Projektakquise als Erfolgsfaktor!

Du bist ein echtes Vertriebstalent und hast eine Leidenschaft für die Neuprojektgewinnung? Du bist ehrgeizig, zielstrebig und brennst darauf, Deine Vertriebsziele zu übertreffen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Unser Unternehmen sucht einen Sales Manager, der sich darauf spezialisiert hat, neue Projekte zu gewinnen und damit den Unternehmenserfolg maßgeblich zu beeinflussen.

  • Aktive Neuprojektakquise durch gezielte Identifizierung und Ansprache potenzieller Kunden
  • Entwicklung und Umsetzung kreativer Vertriebsstrategien zur Gewinnung neuer Geschäftspartner
  • Eigenständige Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten, inklusive Akquise, Netzwerkaufbau und Veranstaltungsbesuchen
  • Aufbau eines starken und nachhaltigen Netzwerks in der Branche
  • Kontinuierliche Marktbeobachtung und Identifizierung neuer Absatzmöglichkeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Steigerung des Unternehmenserfolgs

  • Abgeschlossene technische / kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Bereich der Projektakquise und im Elektronikmarkt
  • Nachweisliche Erfolge, die Dich als Sales Manager auszeichnen
  • Ausgeprägte Erfolgsmentalität
  • Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Hohe Eigenmotivation, Durchsetzungsvermögen und Abschlussstärke
  • Reisebereitschaft und Flexibilität

  • Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem motivierten Team mit interessanten Gestaltungsmöglichkeiten
  • Attraktives Gehaltspaket mit überdurchschnittlichen Provisionen und Bonusmöglichkeiten
  • Arbeitsort nach Vereinbarung
  • Dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
  • Vertriebsinnendienst als Backup
  • Freiraum für Eigeninitiative und kreative Ideen
  • Kontinuierliche Unterstützung und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fahrradleasing über BusinessBike
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