Jobbeschreibung
Die Stadtwerke Landshut versorgen Landshut und die umliegenden Gemeinden tagtäglich mit Strom, Erdgas, Fernwärme, sauberem Trinkwasser, betreiben den Linienverkehr der Stadtbusse, zwei Parkhäuser, die Kläranlage und das Stadtbad – Infrastrukturen, die jedem Einwohner zugutekommen. Wir – rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – arbeiten tagtäglich daran, die Stadt und Region lebenswerter zu machen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten die Zukunft vor Ort mit.
Für den Bereich Bad & Zentralfunktionen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Mitarbeiter/in für Zählerdatenmanagement und Marktkommunikation (w/m/d)
- Abwicklung und Verwaltung aller Prozesse im Messstellenbetrieb, einschließlich Abrechnung, Vertragswesen, Daten- und Preispflege und Marktkommunikation
- selbstständige Anlage von Messstellen sowie systemseitige Pflege und Sicherstellung der Datensynchronität zwischen Netz und Messstellenbetrieb
- Ansprechpartner/in für Klärungen mit Marktpartnern sowie für Kunden bzgl. Zählerdatenmanagement
- Prozessmonitoring und Bereitstellung von Statistiken und Kennzahlen
- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (idealerweise mit Zusatzqualifikation)
- Grundkenntnisse in energiewirtschaftlichen Marktprozessen
- sehr gute EDV Kenntnisse (MS Office, Wilken von Vorteil)
- analytische und strukturierte Arbeitsweise.
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie hohe Einsatzbereitschaft
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- eigenverantwortliches Arbeiten
Es erwartet Sie ein interessantes Arbeitsgebiet mit abwechslungsreichen Aufgaben. Sie erhalten eine leistungsgerechte Bezahlung im öffentlichen Dienst nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V), eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit zusätzlichen Aufstockungsmöglichkeiten im Rahmen der Entgeltumwandlung. Außerdem bieten wir Ihnen kostenfreie Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements und freuen uns, wenn Sie Fortbildungsmöglichkeiten nutzen. Firmeninterne Veranstaltungen (u. a. Sommerfest, Betriebsausflug) sowie Mitarbeiter-Rabatte bei anderen Firmen runden unser Angebot an Sie ab. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Übernahme in ein Dauerarbeitsverhältnis wird angestrebt.
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