Jobbeschreibung
Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!
Du brennst für App-Entwicklung und möchtest in einem agilen Umfeld Verantwortung übernehmen?
Für unser App Experience Team im Bereich Product Management suchen wir eine engagierte Person als Product Owner (m/w/d), die unser Mobile Scrum Team (iOS & Android) operativ steuert und die Weiterentwicklung unserer App mitgestaltet – dem zentralen Kanal unseres Kundenbindungsprogramms heyOBI.
Als Teil eines interdisziplinären Teams arbeitest du an der kontinuierlichen Verbesserung der App Experience für unsere Kund:innen, steuerst die technische Umsetzung und behältst dabei stets den geschäftlichen Mehrwert im Blick. Du übernimmst Verantwortung von der Idee bis zum Release und bringst dabei deine technische Neugier, Genauigkeit und deinen Blick für Nutzerbedürfnisse aktiv ein.
- Steuerung und Verantwortung des Mobile Scrum Teams (iOS & Android) als Product Owner
- Schreiben, Priorisieren und Pflegen von User Stories und Tickets im Product Backlog
- Verantwortung für Test- und Release-Management der App – inklusive Planung, Koordination und Freigabe
- Enge Zusammenarbeit mit Entwickler:innen, UX/UI, QA, Analytics, CRM und weiteren Stakeholdern
- Übersetzung von Business-Anforderungen in umsetzbare technische Konzepte und Prioritäten
- Du identifizierst Chancen, unsere Customer Journey stetig zu verbessern, arbeitest iterativ mit A/B Tests und legst dabei den Fokus auf die Verbesserung der relevanten KPIs
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in einem relevanten Bereich (z. B. Wirtschaft, Technik, Digitalisierung)
- 2–3 Jahre Berufserfahrung in der digitalen Produktentwicklung, idealerweise im App-Umfeld
- Sehr hohe Detailgenauigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Anspruch an saubere, testbare Lösungen
- Technisches Verständnis sowie Interesse an Mobile App Entwicklung (iOS & Android) und agilen Methoden
- Konzeptionelles und analytisches Denken mit ausgeprägtem Business Sense
- Du arbeitest hands-on, übernimmst Verantwortung und treibst deine Themen proaktiv und strukturiert voran
- Erste Erfahrungen mit digitalen Kundenbindungsprogrammen sind ein Plus, aber kein Muss
- Work-Life-Balance - 30 Urlaubstage pro Jahr bei 37,5 Arbeitsstunden pro Woche sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
- Flexible Arbeitszeiten - Du legst in unserem Gleitzeitrahmen selbst fest, wie dein Arbeitstag aussieht
- Büro oder zu Hause - Neben einem hybriden Arbeitsmodell mit zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche bieten wir dir die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem (EWR) Ausland zu arbeiten
- Sabbatical - Wir bieten eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag
- Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy
- Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
- Zur Stärkung - Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
- Corporate Benefits - Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online-Shops, Technik und mehr
- Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike
Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!
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