Jobbeschreibung
Produktentwickler Spezialchemikalien (m/w/d)
Werde Teil des innovativen Teams – und entwickle LÖSUNGEN im Bereich Spezialchemie, die INDUSTRIEN BEWEGEN!
Unser Klient ist ein weltweit führender Spezialist für industrielle Spezialchemikalien für die Bereiche Gießerei, Wärmebehandlung, Hydraulik, Schmiertechnik, Zerspanung, Umformung, Reiniger und Korrosionsschutz. Mit Standorten in 70 Ländern weltweit ist das Unternehmen ein etablierter, kundenorientierter Global Player, der sich ethischen und familiären Werten verpflichtet fühlt. Seit seiner Gründung im Jahr 1948 setzt das Unternehmen kontinuierlich neue technologische Maßstäbe und entwickelt innovative Lösungen. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung wird nun ein Produktentwickler (m/w/d) für die Forschung & Entwicklung gesucht.
- Selbstständige Durchführung der Entwicklung von Spezialschmierstoffen und Prozessmedien
- Evaluierung von Rohstoffen, Durchführung der labortechnischen Ausprüfung sowie des fachlichen Austausches mit Additivlieferanten in Zusammenarbeit mit der Einkaufsabteilung
- Ausführen produktspezifischer, chemisch-physikalischer Untersuchungen bis hin zur Methodenentwicklung
- Dokumentation der Daten und Ergebnisse im Laborinformationssystem (LIMS) sowie in Management- und Office-Systemen
- Zusammenarbeit mit der Anwendungstechnik für die Erprobung von Produktentwicklungen
- Abgeschlossene chemisch-technische Berufsausbildung bzw. Studium (Chemie oder Chemieingenieurwesen etc.) oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktentwicklung, Additiv- oder Rohstoffherstellung
- Eigenverantwortliches und prozessorientiertes Arbeiten, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Anwenderkenntnisse in Laborinformations- und Office-Systemen
- Ein Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen der chemischen Industrie
- Eine dem Anforderungsprofil und der Verantwortung entsprechende attraktive Vergütung
- Eine wöchentliche Arbeitszeit in Vollzeit mit 37,5 Stunden oder in Teilzeit
- 30 Urlaubstage
- Förderung der gezielten Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche
- Firmenfitness-Programm mit externen Sport- und Fitnessstudios
- Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)