Controller*in (w/m/d) – Schwerpunkt Finanzcontrolling

Universitätsklinikum Ulm

  • Ulm
  • Veröffentlicht am: 29. April 2025
Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht der Bereich Finanzen und Controlling für das Team Finanzcontrolling in der Abteilung Controlling Sie als

Controller*in (w/m/d) - Schwerpunkt Finanzcontrolling



  • In Ihrem neuen Job bewegen Sie sich an einem interessanten Schnittpunkt zwischen medizinischen, wissenschaftlichen und pflegerischen Spitzenleistungen in der Krankenversorgung und den ökonomischen Notwendigkeiten eines weitgehend GKV-finanzierten Gesundheitssystems.
  • Wir arbeiten in aller Regel interdisziplinär und vernetzt. Das Finanzcontrolling ist dabei federführend für die Koordination sowie Durchführung der Monats- und Jahresabschlüsse mit dem Fokus auf das Gesamtklinikum zuständig, für deren Erstellung und Validierung Sie Mitverantwortung übernehmen und zugleich als zuverlässiger Ansprechpartner für betriebswirtschaftliche Fragestellungen im Gesamtkontext agieren.
  • Neben der Erstellung von Abweichungsanalysen gehören dabei die Identifikation von Optimierungspotenzialen, die Ableitung von Handlungsempfehlungen sowie die ganzheitliche Aufbereitung der Ergebnisberichtserstattung für die Entscheidungsgremien zu Ihren neuen Aufgaben.
  • Die aktive Mitarbeit bei der Erstellung, Koordination und Konsolidierung der monatlichen Forecastaktivitäten sowie der jährlichen Wirtschaftsplanung runden Ihr neues Aufgabengebiet ab.
  • Wir freuen uns, wenn Sie darüber hinaus Interesse an interdisziplinärer Projektarbeit mitbringen. Die dynamische Entwicklung des Gesundheitswesens erfordert die fortlaufende Weiterentwicklung und Optimierung der vorhandenen Controlling-Tools in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Schnittstellen innerhalb des Klinikums. Ihr Fachwissen bringen Sie dabei in abteilungsinternen und -übergreifenden Projekten mit ein.

  • Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium idealerweise mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement und / oder Controlling.
  • Erfahrungen im (Finanz-)Controlling und / oder im Krankenhausbereich erleichtern Ihnen den Einstieg in Ihre neue Aufgabe, sind aber nicht Bedingung.
  • Der sichere Umgang mit MS-Office (insbes. Excel) und gute Kenntnisse in SAP, speziell SAP FI / CO und SAP BW stellt für Sie keine Herausforderung dar.
  • Sie haben ein ausgeprägtes Gespür für Zahlen sowie deren betriebswirtschaftliche Implikationen.
  • Stilsicher kommunizieren Sie wertschätzend und offen auf jeder Hierarchieebene mit den Angehörigen der vielfältigen Berufs­gruppen in einem Universitäts­klinikum.
  • Sie zeichnen sich insbesondere durch Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie durch Freude an einer fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit aus.
  • Ihre selbstständige und strukturierte Arbeitsweise verbindet sich mit Einsatzbereitschaft und Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten im Team.


  • Vielseitige Einblicke und Tätigkeiten in einem renommierten Universitäts­klinikum
  • Ausgezeichnete Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer großen deutschen universitären Gesund­heits- und Forschungs­ein­richtung
  • Einen dynamischen und darüber hinaus sicheren Arbeits­platz
  • Interdisziplinäre Zusammen­arbeit in einem aufgeschlossenen Team mit einem guten Arbeits- und Betriebsklima
  • Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg ()
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung
  • Telearbeit / Homeoffice
  • Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe
  • Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
  • Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
  • Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen
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