Jobbeschreibung
Du willst hoch hinaus? Wir auch!
Bei der Deutschen Funkturm akquirieren, planen, bauen, betreiben und vermarkten wir in Deutschland ein Portfolio von mehr als 35.200 Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Damit bilden wir das Fundament, dass die Menschen sich immer und überall miteinander verbinden können. Wir sind an elf Standorten bundesweit mit über 750 Mitarbeitenden vertreten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Schönefeld Unterstützung.
Du gewährleistest mithilfe deines Teams eine proaktive, ordnungsgemäße und kontinuierliche Erledigung der folgenden Aufgaben:
- Steuerung der BTS Rollout Teams, insbesondere Akquise und Planung, Genehmigungsmanagement
- Verantwortung für die termingerechte, qualitative und wirtschaftliche Steuerung des Neubau-Ausbauprogramms
- Unterstützung und Durchführung von Richtfunkbewertungen sowie Vorschläge zur Richtfunkplanung inkl. zugehörigem Stakeholdermanagement
- Verantwortung für die Einhaltung des Hochbauübergabetermins in der Realisierungsphase in Abstimmung mit GU und Kunden
- Operative Dienstleistersteuerung (GU & Akquise-DL)
- Sicherstellung des Arbeitsschutzes
Du übernimmst als (fachlicher/teildisziplinarischer) Leiter (m/w/d) des Teams folgende Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams, sowie Wahrnehmung der
(Gesamt-)Verantwortung für Ergebnisse und Mitarbeitende - Festlegung des Aufgaben-Scopes und Definition von klaren Verantwortlichkeiten
- Organisation des Teams inkl. bedarfsgerechtes Ressourcenmanagement in Abstimmung mit Auftraggebern/Management inkl. Einsatzsteuerung und Priorisierung
- Realisierung der Kultur und Strategie des Geschäftsbereichs
- Förderung der Feedbackkultur sowie Eigeninitiative und -verantwortung der Beschäftigten
- Verantwortung für den skillbezogenen und personellen Ausbau des Teams, ausgerichtet an zukunftsfähiger und nachhaltiger Kompetenzentwicklung durch bspw. Initiierung von Schulungen und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Förderung des Lebenslangen Lernens
- Zielgruppenspezifische Kommunikation
- Förderung von Talenten, sowie Motivation und Begeisterung der Mitarbeitenden
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur, Nachrichtentechnik oder vergleichbare Qualifikationen mit einschlägiger Berufserfahrung
- Führungserfahrung oder mind. einschlägige Projektleitungserfahrung wünschenswert
- Mehrjährige Erfahrung und Kenntnisse im Bau von Mobilfunkstationen sind wünschenswert, alternativ bringst du mehrjährige Erfahrung in der Steuerung vom komplexen Bauvorhaben mit
- Kenntnisse der Mobilfunk-/Telekommunikations-/Baubranche
- Gute Kenntnisse der Landesbauordnung (Region: Mecklenburg-Vorpommern, Berlin, Brandenburg, Sachsen-Anhalt, Sachsen)
- Kenntnisse des Projektmanagements
- Gute Kenntnisse in PC-Standardsoftwares
- Koordinations- und Organisationsfähigkeit
- Ausdrucksfähigkeit und Kommunikationsstärke, sowohl im Team, gegenüber internen Stakeholdern, und nach außen in Kontakt zu Dienstleistern und GUs
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Engagement
- Fließend Deutsch in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines hoch motivierten Teams in einem spannenden Arbeitsumfeld.
- Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeitsmodell
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeitervergünstigungen / corporate benefits
- Möglichkeit des Fahrradleasings
- Gesundheitsangebote