Jobbeschreibung
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als IT-Bereichsleitung für den Standort Berlin.
Unternehmen: D-Trust GmbH
Standort: Berlin
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Leitung des Bereiches IT (inkl. Rechenzentrum) und Verantwortung für den IT-Betrieb mit direkter Berichterstattung an die D-Trust-Geschäftsführung sowie fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden und Führungskräfte des Bereichs
- Gestaltung, Weiterentwicklung und Festlegung von strategischen Grundsätzen, Konzeptionen und Methoden des Fachbereichs sowie von Richtlinien zur Erstellung und Verbreitung übergreifender unternehmensweiter fach- und bereichspezifischer Informationen
- Abwicklung des Vertrags- und IT-Betriebs-/Servicemanagements inkl. Erstellung zugehöriger Dokumente, Reports und Statistiken
- Überwachung und Einhaltung der relevanten Sicherheitsvorgaben, Standards, Gesetze sowie aller SLAs der IT und IT-Services
- Modernisierung des Bereichs IT inkl. Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Systeme und IT-Prozesse sowie Identifikation und Ausschöpfung der Synergien mit den Konzernschwestergesellschaften
- Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen sowie Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem einschlägigen technischen oder organisatorischen Schwerpunkt oder entsprechende Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
- Relevante Berufserfahrung in der Leitung eines Betriebs mit umfangreicher Budgetverantwortung, vorzugsweise im IT-Kontext
- Einschlägige Erfahrung in der Mitarbeiterführung, vorzugsweise im IT-Kontext
- Fundierte Kenntnisse in den Themenfeldern IT-Prozesse, Grundschutz, ISO 27001, DIN EN 50600
- Umfangreiches Wissen im Containerumfeld von Vorteil
- Strategische und unternehmerische Arbeitsweise sowie Teamgeist und Engagement
- Kommunikationskompetenz auf Deutsch und Englisch, mindestens auf C1-Niveau
- Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
- Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
- Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
- Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
- Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen