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Condor Flugdienst GmbH

Jobbeschreibung

Wir lieben, was wir tun. Seit dem ersten Tag – und jeden Tag aufs Neue. So wurden wir zu Deutschlands beliebtes­tem Ferienflieger und sind es bis heute. Wir entwickeln uns immer weiter. Inspirationen dafür gibt es viele. Condor ist mit Langstreckenflugzeugen des Typs Airbus A330neo der neuesten Generation unterwegs, der dank modernster Techno­logie mit einem Verbrauch von 2,1 Litern pro Passagier auf 100 Kilometer bei höchstem Kundenkomfort europäischer Spitzenreiter ist. Ab 2024 kommen 41 brandneue Kurz- und Mittelstrecken­flugzeuge der A32Xneo-Familie dazu.

Doch als Ferienflieger und internationale Fluggesellschaft bereisen wir nicht nur die Welt und erklimmen immer neue Höhen, wir verbinden Menschen miteinander und bauen Brücken zwischen Kulturen und Regionen. Dabei sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genauso vielfältig wie unsere zahlreichen Destinationen in Europa, Afrika und Nordamerika. Ob am Boden oder in der Luft, wir sind eine Crew und ready for Take-Off – Sie auch? Dann werden Sie Teil der Condor Crew und bewerben Sie sich jetzt!

Referent Personal und Gehaltsabrechnung (m/w/d)


  • Selbstständige, termin­gerechte Erstellung der monatlichen Entgelt­abrechnung für einen fest definierten Mitarbeiterkreis (überwiegend Boden­mitarbeiter) inkl. Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten im Vergütungs­abrechnungssystems (SAP HR)
  • Bearbeitung des Melde- und Beschei­nigungs­wesens
  • Kommunikation mit internen und externen Partnern, Behörden, Sozial­versicherungsträgern
  • Ansprechpartner für die zu betreu­enden Mitarbeiter und Führungskräfte zu allen vergütungs­relevanten Themen
  • Umsetzung und Überwachung von Standards und Prozessen in der Ent­gelt­abrechnung, sowie Optimierung der Abrechnungsprozesse und -ab­läufe, Erstellung von Prozess­beschreibungen
  • Testing und Umsetzung von tarif­vertraglichen Veränderungen und Sonder­anforderungen
  • Unterstützung bei / Umsetzung von im Fachbereich anfallenden Sonder­projekten, insbesondere Digitalisie­rungs­­projekten

  • Abgeschlossenes Hochschul­studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufs­erfahrung in der operativen Entgelt­abrechnung
  • Sehr gute Kenntnisse in der Anwen­dung des Lohnabrechnungssystems SAP HCM
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, v. a. fortgeschrittene Excel-Kenntnisse
  • Gute Kenntnisse im Sozialversiche­rungs- und Lohnsteuerrecht
  • Kenntnisse flugbetrieblicher Abläufe von Vorteil
  • Selbstständige, lösungsorientierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohe Dienstleistungsorientierung, Einsatz­bereitschaft und Flexibilität sowie Kontakt- und Teamfähigkeit

  • Atmosphäre – durch ein sympathisches und motiviertes Team und flache Hierarchien
  • Spannung – durch eine interessante und viel­seitige Tätigkeit in einer faszinierenden Branche
  • Weiterentwicklung – durch kompetente Einarbeitung sowie Trainings- und Entwicklungs­möglichkeiten
  • Benefits – durch attraktive Reise­rabatte und Sozialleistungen neben einer branchenüblichen Vergütung
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