Jobbeschreibung
Die LBBW liefert als mittelständische Universalbank mit internationaler Präsenz, entscheidendungsrelevante Informationen an eine Vielzahl interner und externer Stakeholder wie Vorstand, Aufsichtsrat, Investoren oder Ratingagenturen.
Wir im Team Managementreporting, stellen ein konsistentes und adressatengerechtes Konzernreporting sowie das zentrale Storytelling zu den Financials nach innen und außen sicher. Dabei behalten wir stets unsere Stakeholder im Blick, sind integraler Bestandteil der Gesamtbanksteuerung und steuern die externen Ratings der LBBW
In einem dynamischen Arbeitsumfeld bieten wir dir die Möglichkeit, in einem engagierten Team mit hohem Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit zu arbeiten. Wir fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung individuell durch umfassendes Mentoring und maßgeschneiderte Weiterentwicklungsangebote. Eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit über alle Hierarchien hinweg prägen unsere Unternehmenskultur.
* Konzeption, Weiterentwicklung und Erstellung der Gremienberichterstattung des LBBW-Konzerns
* Erstellung des jährlichen Vorstandsberichts sowie des quartärlichen Reportings an den Aufsichtsrat der LBBW
* Verantwortung für die Segmentberichterstattung und die Unternehmensprognose im Geschäfts- und Halbjahresfinanzbericht
* Weiterentwicklung der Prozesse im Team, insbesondere der Informationsversorgung, Zulieferprozesse und des Schnittstellenmanagements
* Beantwortung von Ad-hoc-Anfragen und Sonderaufträgen im Rahmen der Finanzberichterstattung und Konzernsteuerung
* Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
* Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Powerpoint, Think Cell und Excel sowie Erfahrung im Prozessmanagement/-entwicklung
* Hohes Verständnis für den Bankensektor und breites Know-how in der Gesamtbanksteuerung
* Fundierte Kenntnisse in Controlling und Rechnungswesen, vorzugsweise im Bankkontext mit Fokus auf IFRS
* Sicheres Auftreten und adressatengerechte Kommunikation, sowie ausgeprägte schriftliche Ausdrucks- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Top-Management-Erfahrung von Vorteil.
* Schnelle Auffassungsgabe, selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität.
- Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
- Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
- Attraktive betriebliche Altersversorgung
- Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
- Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
- Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
- Mehrere Kindertagesstätten