Jobbeschreibung
HYGIENE-INSTITUT DES RUHRGEBIETS Das Hygiene-Institut des Ruhrgebiets ist ein Schwerpunktzentrum der Umwelthygiene und der Toxikologie. Wir sind ein national und weltweit renommierter Umweltdienstleister für Kunden in öffentlicher und privater Trägerschaft. Zunehmend beteiligen wir uns auch an aktueller Forschung. Wir gehören zu den größten und modernsten Institutionen dieser Art in Europa. Träger des Instituts ist der gemeinnützige Verein des Hygiene-Instituts des Ruhrgebiets e. V., Gelsenkirchen. Für unsere Abteilung Umwelt- und Verbraucherschutz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Quereinsteiger, Chemielaborant oder CTA / UTA als Probenehmer im Außendienst (m/w/d) Deine Aufgaben (schwerpunktmäßig) Probenahmen von Grund- und Oberflächenwasser schwerpunktmäßig auf Industriebrachen Probenahmen von Böden und Altlasten Organisation, Planung und Dokumentation der Einsätze Vor-Ort-Analysen Mitwirkung an Qualitätssicherungsmaßnahmen Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant/in/ CTA oder eine vergleichbare Qualifikation, Quereinstieg istebenfalls möglich Erste Berufserfahrung wäre vorteilhaft Führerscheinklasse 3 bzw. B ist Voraussetzung Gute Orientierungsfähigkeit im Gelände (Karten, Skizzen) Flexible Arbeitsweise und EDV-Grundkenntnisse Freundliches und professionelles Auftreten im Kundenkontakt Nützlich sind Vorkenntnisse im Bereich Probenahmen Was wir bieten Wir bieten dir eine vielseitige, interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem traditionsreichen und zugleich modernen Unternehmen im Herzen Gelsenkirchens und fußläufig des Hauptbahnhofs. Als Institut eines gemeinnützigen Vereins arbeiten wir nur für unsere Mission des vorbeugenden Umwelt- und Gesundheitsschutzes und für uns. Wir bedienen keine Profitinteressen eines Eigners, Gesellschafters oder Teilhabers. Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien gehören zu unserer anerkennenden und offenen Unternehmenskultur. Das »Du« ist bei uns normal aber nicht verpflichtend. Wir stehen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Deine Arbeitskraft wird bei uns wertgeschätzt und du wirst als Mensch gesehen. Einen Gender-Pay-Gap kennen wir nur vom Hörensagen. New Work-Konzepte werden bei uns begeistert umgesetzt, soweit in der jeweiligen Tätigkeit möglich. Eine intensive Einarbeitung sowie interne und externe Weiterbildungsangebote helfen dir dich fortwährend zu entwickeln. Unsere angenehme Arbeitsatmosphäre wird ergänzt durch viele, auch außergewöhnliche Sozialleistungen und Aktivitäten zur Förderung von Gesundheit und Wohlgefühl (u.a. Deutschlandticket als Jobticket, Bikeleasing). Die Stelle ist unbefristet. Bewirb Dich jetzt Deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Eintrittstermins oder Rückfragen zur Stellenausschreibung richte bitte per E-Mail mit max. 3 PDF-Dateianhängen an:
[email protected] www.hyg.de
[email protected] Datenschutz
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