Assistentin der Niederlassungsleitung (m/w/d)

Jobbeschreibung

Unsere Unternehmensgruppe ist führend in der bundesweiten Belieferung von Großverbrauchern in der Gastronomie und Hotellerie sowie von Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen und Betriebskantinen. Mit unserem Vollsortiment aus den Food- und Non Food-Segmenten, unserer Großküchentechnik von der Planung über Einbau und Service sowie spezieller Software-Lösungen, sind wir der kompetente und zuverlässige Partner rund um die Gastronomie. Nicht nur in Deutschland, sondern auch im benachbarten Ausland wachsen wir aufgrund unseres Leistungsprofils und unserer Zuverlässigkeit beständig.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Lübeck in Vollzeit (38,5 Std/Woche) zum nächstmöglichen Termin eine

Assistentin (m/w/d) der Niederlassungsleitung


  • Unterstützung der Niederlassungsleitung im Tagesgeschäft, in vielfältigen, organisatorischen und operativen Angelegenheiten
  • Schriftwechsel
  • Protokollierung und Pflege von Geschäftskontakten
  • Sekretariatsaufgaben
  • Erstellung von Präsentationen
  • Datenanalyse, Weiterentwicklung des Controllings
  • Personalsachbearbeitung
  • Mitarbeit an Projekten

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung (vorzugsweise im Personal- oder Controllingbereich)
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse
  • Zuverlässige, verantwortungsbewusste und gut strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Empathie, Teamfähigkeit und kommunikative und soziale Kompetenz
  • Freundliches, sicheres, gewandtes Auftreten
  • Flexibilität und Belastbarkeit

  • 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • eine umfangreiche Einarbeitung
  • eine attraktive Vergütung
  • Personalkantine
  • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
  • Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen)
  • Wir sponsern Ihren Arbeitsweg mit dem NAH.SH-Jobticket bzw. Deutschland-Ticket
  • kurze Entscheidungswege, trotz der Unternehmensgröße
  • Kooperation mit Fitnessstudios
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