Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für das Katholische Kirchensteueramt in der Erzbischöflichen Finanzkammer als
Sachbearbeiter:in Kirchensteueramt in Vollzeit oder Teilzeit
Referenznummer: 10151
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 02.06.2024
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Teilzeit/Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 08
Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
- Bearbeiten von Veranlagungssätzen der Steuerpflichtigen
- Bearbeiten des Schriftverkehrs, insbesondere Anfragen, Erstattungsanträge und Niederschlagsverfügungen
- Entgegennahme von Anfragen aus dem Parteiverkehr und von telefonischen Anfragen sowie persönliche und telefonische Beratung hinsichtlich kirchensteuerrechtlicher Fragestellungen
- Sichten von EDV-Überwachungslisten, v. a. Überprüfen von Bankverbindungen und Anschriften
- Überwachen eingeräumter Teilzahlungen, ggf. Versand von daraus resultierenden Mahnungen
- Erstellen von Einzelveranlagungen der Kircheneinkommensteuer.
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. im Bereich Steuer- oder Bankenwesen, idealerweise mit Kenntnissen in einschlägigen Steuergesetzen
- gute IT-Kenntnisse, v. a. MS Office
- selbstständige, gewissenhafte und sehr genaue Arbeitsweise
- Fähigkeit, auf unterschiedliche Persönlichkeiten angemessen einzugehen
- serviceorientierte Arbeitsweise und Belastbarkeit
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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