Projektleiter Bau/Hochbau (m/w/d)

mateco GmbH

Jobbeschreibung
Wir. Machen. Höhe.

Rund 12.000 Arbeitsbühnen, ca 1.100 Mitarbeitende, 60 Niederlassungen und ein gemeinsamer Anspruch: Wir finden mit Leidenschaft passgenaue Wege in die Höhe als Team und begeistern unsere Kunden – mit Sicherheit auch außerhalb des Standards. Dass wir dies können, bestätigen uns unsere Kunden aus Industrie, Baugewerbe und der Event- und Medienbranche jeden Tag aufs Neue. mateco ist der Arbeitsbühnen-Vermietprofi und Marktführer in Deutschland und dem angrenzenden europäischen Ausland mit über 50 Jahren Erfahrung.

Wir machen Höhe! Sie auch?

Wir suchen für unsere Zentrale einen Projektleiter Bau/Hochbau (m/w/d)
  • Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Bereich Neubau, Sanierung sowie energetische Optimierung
  • Koordination und Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, wie Nutzern, Behörden, Planern, Lieferanten und Nachunternehmern
  • Erstellung und Aktualisierung von Termin-, Kosten- und Qualitätsplänen sowie Risikoanalysen
  • Kontrolle von Leistungen und Nachträgen inkl. Rechnungsprüfung
  • Begleitung der Mängelbeseitigung
  • Sicherstellung der Einhaltung von Vertragsbedingungen, technischen Standards und gesetzlichen Vorschriften
  • Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen und Lösungsansätzen bei Abweichungen oder Konflikten

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bau-, Wirtschaftsingenieurwesen oder der Architektur (bzw. vergleichbare Ausbildung)
  • Erfahrung in Ausführungs- und Vergabeverfahren sowie in der Planung und Umsetzung von Bauprojekten
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Einen guten Kenntnisstand über die geltenden gesetzlichen Vorschriften im Bauwesen
  • Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit, strategisch zu denken und konzeptionell zu arbeiten
  • Souveräner Umgang mit gängigen IT-Anwenderprogrammen (MS Office) sowie mit fachspezifischen EDV-Systemen
  • Überzeugendes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
  • Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und Teamfähigkeit
  • Führerscheinklasse B sowie bei Bedarf Bereitschaft zum Reisen

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis, systematische Einarbeitung im Paten-Programm, produkt- und vertriebsspezifische Schulungen sowie gezielte Weiterbildungen nach Absprache
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Bike- und PC-Leasing, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss Fitnesstudio, Ticketplus Karte, Krebsvorsorge, Umwandlung Entgelt in Zusatzurlaub und vieles mehr
  • Mitgestaltung durch unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege, damit Sie und das Team in der Niederlassung zusammen erfolgreich sein können
  • Moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeiten und mobile IT-Ausstattung, auch zur privaten Nutzung (bspw. Laptop und Diensthandy)
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