Staatlich geprüfter Techniker Elektrotechnik (m/w/d)

Bertrandt Services GmbH

Jobbeschreibung

Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung.

Staatlich geprüfter Techniker Elektrotechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Ort: Dresden


Zu Ihrer Kerntätigkeit zählt die Planung und Projektierung von elektrotechnischen Anlagen.

  • Dafür übernehmen Sie für die Schaltplankonstruktion und die Schaltschrankverdrahtung
  • Sie erstellen elektrische Schalt-, Stromlauf- und Kabelpläne
  • Des Weiteren erstellen Sie Kostenberechnungen und sind für Ausschreibungen zuständig
  • Sie unterstützen bei der Fertigung, Montage und Inbetriebnahme von Anlagen und elektrischen Baugruppen
  • Ein weiterer Aufgabenschwerpunkt bildet die Erstellung der Fertigungsunterlagen und technischen Dokumentation
  • Außerdem wirken Sie bei lösungsspezifischen und technischen Spezifikationen mit

  • Sie konnten erfolgreich Ihr Studium oder Ihre Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder vgl. abschließen
  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik und der Elektroplanung
  • Zudem können Sie bereits Praxiserfahrung in der Elektrokonstruktion, Steuerungstechnik oder in der Schaltplanerstellung vorweisen
  • Anwendungssichere Kenntnisse mit EPLAN P8, WSCAD, Revit, AutoCAD oder vgl. setzen wir voraus
  • Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in der Automatisierung (Siemens Step 7, TIA Portal) mit
  • Zudem besitzen Sie gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regeln und Gesetze
  • Ihre Teamfähigkeit, Ihre schnelle Auffassungsgabe sowie Ihre verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

  • Verantwortungsvolle Aufgaben
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Sportliche Aktivitäten
  • Rabatte
  • Internes Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeiter-Events
  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
  • Teamorientierte Arbeitsweise
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