Jobbeschreibung
Das infas-Institut in Bonn erforscht seit über 60 Jahren, was die Gesellschaft bewegt. Wir führen nationale und internationale sozialwissenschaftliche Studien durch und beantworten komplexe Fragestellungen mit empirischen Ergebnissen. Unsere über 140 Expertinnen und Experten liefern die Forschungs- und Beratungsleistung für wesentliche Entscheidungen in Wissenschaft, Politik, Verwaltung und Unternehmen.
Zur Erweiterung unseres Teams in Bonn suchen wir baldmöglichst in Vollzeit ein
Datenbankentwickler/Anwendungs- und Softwareentwickler (m/w/d)
Sie sind zuständig für die Administrierung und Pflege von Datenbankstrukturen und für das Handling und die Analyse von sehr großen Mengen Verwaltungsdaten aus dem Gesundheitswesen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Neu- bzw. Weiterentwicklungen und die praktische Umsetzung von komplexen SQL-Abfragen. Darüber hinaus unterstützen Sie die Projektleitung bei der Analyse und konzeptionellen Umsetzung neuer Projekt-Anforderungen. Mit Ihren Ideen sind Sie an der Entwicklung neuer Enduser- Software beteiligt und optimieren die bestehenden projektspezifischen Tools und Anwendungen.
- Sie sind Fachinformatiker oder Quereinsteiger mit vergleichbarer Berufserfahrung,
- Sie verfügen über mehrjährige praktische Programmiererfahrungen in eigenständiger Entwicklung von Anwendungen oder umfangreiche .Net Programmiertätigkeiten. Es werden fundierte Kenntnisse in T_SQL erwartet. Erfahrung in VB.Net oder C# sind gewünscht,
- Sie haben umfangreiche Erfahrung in der Programmierung und Entwicklung von Datenbanken auf MS SQL Server,
- Sie sind routiniert im Umgang mit MS-Office-Programmen,
- Sie arbeiten selbstständig und lösungsorientiert,
- Sie sind kreativ, kommunikationsstark und teamorientiert,
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- eine offene und transparente Betriebskultur in einem engagierten Team,
- flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Teilzeitoptionen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten,
- ein attraktives Gehaltspaket,
- eine fundierte Einarbeitung und das infas-Fortbildungsprogramm,
- regelmäßige Feedbackgespräche, Debriefings und Teamsitzungen,
- Events und Mitarbeiterinitiativen (z.B. Fußball, Badminton, Firmenlauf),
- ein modernes Büro mit ergonomischen Arbeitsplätzen,
- eine Cafeteria zur Kommunikation, mit freien Getränken und der Möglichkeit, zusammen zu essen,
- ein bezuschusstes Deutschlandticket sowie
- Fahrradabstellplätze und Kfz-Parkplätze in der hauseigenen Tiefgarage.