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GB Foods Deutschland GmbH

Jobbeschreibung

Über 3.600 Kollegen und Kolleginnen arbeiten täglich bei GBfoods mit Leidenschaft an hochwertigen und schmackhaften Gerichten. Mit unseren Produktionsstätten in ganz Europa sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen im Bereich der Fertiggerichte, Suppen und Snackprodukte. Unsere bekanntesten lokalen Marken Heisse Tasse und Erasco haben Dich sicherlich schon einmal kulinarisch begleitet. Wir in Deutschland verbinden Tradition mit Moderne und blicken mit Stolz auf eine 100-jährige Firmengeschichte zurück.

Zur Verstärkung unseres Teams in Lübeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte

Fachlageristen / Fachkräfte (m/w/d) für Lagerlogistik in der Lebensmittelindustrie


  • Bedienen der Etikettier-, Wickel- und Verpackungsmaschinen
  • Führen eines Gabelstaplers zur Versorgung des gesamten Lager- und Etikettierbereiches
  • Durchführung von Warenannahme, Eingangs- und Qualitätskontrollen
  • Verladung und Einlagerung von Fertigwaren inklusive Erfassung mit mobilen Datenerfassungsgeräten
  • Erstellung der Verladeunterlagen in SAP
  • Durchführung von Reinigungs- und Wartungsarbeiten
  • Unterstützung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik, Fachlagerist (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Führen von Gabelstaplern mit Berufserfahrung
  • Idealerweise Berufserfahrung in der Nahrungsmittelindustrie, insbesondere in den Bereichen Etikettierung, Verpackung und Fertigwarenlager
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem in der Regel nur von Montag bis Freitag, sowie Flexibilität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, idealerweise SAP
  • Hohe Ansprüche und Umsetzung von Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit, sowie handwerkliches Geschick

  • Spannendes und herausforderndes technisches Arbeitsumfeld im Bereich Etikettierung und Lager
  • 30 Tage Urlaub im Jahr und eine (reguläre) Wochenarbeitszeit von 38 Stunden
  • 13 Monatsgehälter sowie Urlaubsgeld
  • 3-Schichtbetrieb mit langfristiger Planbarkeit für die Mitarbeiter
  • Gesundheitsleistungen und Bezuschussung der Altersvorsorge
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeit in Projekten
  • Schnelle Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Flache Hierarchien in einem kollegialen Arbeitsumfeld
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