Jobbeschreibung
Hannover Rück – mehr als 3.500 Mitarbeiter:innen an Standorten auf der ganzen Welt. Unsere Stärke? Connecting Power: Wir verlassen uns aufeinander. Als Rückversicherer sichern wir Kunden im Schadenfall ab. Dafür braucht es maßgeschneiderte, innovative Lösungen. Lösungen, die gestern noch gepasst haben, können morgen veraltet sein. Wir challengen uns und optimieren kontinuierlich unsere Services, Beratungen und Produkte. All das macht uns zu einer der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und zu einem verlässlichen Arbeitgeber.
Let's connect: Steige befristet auf 12 Monate in Teilzeit (19 Std. / Woche) ab sofort in unseren Fachbereich TD2 UK & Ireland, Aviation, Marine am Standort Hannover ein als Werkstudent:in Underwriting britischer und irischer Markt.
- Unterstützung des Underwriting-Teams bei der Vorbereitung von Erneuerungen
- Aufbereitung von Daten und entsprechende Erfassung, vornehmlich mit Microsoft Excel
- Unterstützung des Underwriting-Teams bei der Datenerfassung in den Datenerfassungssystemen Juwel / Re7 (SAP)
- Internetrecherchen zu diversen (Rück-) Versicherungsthemen
- Erstellung von Statistiken in MicroStrategy Analytics
- Vorbereitung diverser Präsentationen in PowerPoint
- Unterstützung des Underwriting-Teams bei der Datenanalyse
- Elektronische Archivierung in Doxis
- Laufendes Bachelor- oder Masterstudium Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar
- Sicherer Umgang mit Microsoft Excel
- Deutsch und Englisch auf konversationssicherem Niveau (B2)
- IT-Affinität
Persönlich überzeugst du durch sehr gute analytische Fähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise. Wenn du auch begeisterungsfähig bist und die offene Kommunikation schätzt, bist du bei uns genau richtig!
Nicht alle Anforderungen erfüllt? Kein Problem, wir freuen uns auf deine Bewerbung!
- Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr, Überstundenausgleich in Freizeit
- Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb des EWR & EFTA-Raumes
- Vergütung: Attraktives Grundgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie vergünstigte Mitarbeiter:innen-Aktien
- Lebenslanges Lernen: Persönliches Wachstum durch individuelle Entwicklung und Weiterbildung im Rahmen von fachlichen und Soft-Skill-Seminaren, Sprachkursen und der Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
- Gesundes Arbeiten: Kooperation mit Fitnessstudio, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig
- Individuelle Familienförderung: In allen Lebenssituationen durch Betriebskita, Familienservice und Employee Assistance Program
- Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Deutschlandticket und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Fahrzeuge
- Connecting Power: Zusammen feiern wir Feste, Teamevents und interne Networking-Veranstaltungen