Jobbeschreibung
AMEOS sichert die Gesundheitsversorgung in den Regionen: An über 50 Standorten in unseren Krankenhäusern, Poliklinika, Reha-, Pflege- und Eingliederungseinrichtungen sind wir Vorreiter in Medizin und Pflege. AMEOS steht für eine umfassende und zukunftssichere Versorgung der breiten Bevölkerung in regionalen Netzwerken. Denn für AMEOS gilt: vor allem Gesundheit. Werden auch Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für AMEOS West suchen wir am Standort Hildesheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit, unbefristet
- Eigenverantwortliche Erstellung der Jahresabschlüsse für einen oder mehrere Standorte nach HGB und IFRS inklusive Konsolidierung sowie der Monatsabschlüsse für einen oder mehrere Standorte inklusive der Management-Konsolidierung (Intercompany-Buchungen) und Abstimmung von Bilanzkonten
- Monatliche Bilanzanalyse mit der Kommentierung von Abweichungen im Cashflow
- Bearbeitung von Steuerthemen für einen oder mehrere Standorte
- Abwicklung der Anlagenbuchhaltung und Investitionscontrolling
- Verantwortung für Planung und Forecast für einen oder mehrere Standorte
- Betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Accounting, oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Steuerfachangestellter (m/w/d) mit entsprechender Erfahrung
- Einschlägige Berufspraxis, idealerweise im Gesundheitswesen
- Fundierte Kenntnisse im Bilanzierungsrecht nach HGB und IFRS sowie Kenntnisse im Steuerrecht
- Kommunikations- und Sozialkompetenz
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Teamgeist sowie Engagement
- Routinierter Umgang mit MS Office und vertiefte Kenntnisse in SAP FI oder vergleichbaren Systemen
- Perspektive: Ein großer Gestaltungsspielraum, um mit Ihren Ideen und Impulsen Ihren Einsatzbereich sowie unser erfolgreich wachsendes Unternehmen voranzubringen.
Gemeinschaft: Ein multiprofessionelles und sehr engagiertes Team, welches Ihnen aktiv zur Seite steht, und Zusammenarbeit in einer modernen zukunftsorientierten Klinik mit flachen Hierarchien.
Guter Start: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie regelmäßige Feedbackgespräche.
Wissensfluss: Sowohl über interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten als auch bequem von zu Hause aus über unsere elektronische Fachbibliothek - bei uns lernt man nie aus!
Benefits: Attraktive Mitarbeitendenangebote bei über 250 Top-Marken sowie Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit (u.a. Hansefit, E-Bike-Leasing).