Frühstückskoch (m/w/d)

Jobbeschreibung

Schloss Elmau ist ein Luxury Spa Retreat & Cultural Hideaway in den Bayerischen Alpen und bietet seinen Gästen in zwei 5* Superior Hotels insgesamt 162 großzügige Zimmer und Suiten, drei luxuriöse Spas sowohl für Erwachsene als auch Familien, TCM Medical Spa, ein Yoga Center und Retreats mit herausragenden Lehrern, zahlreiche Sport- und Fitnessprogramme, Edutainment und Fussball Camps für Kids & Teens, Food for Thought in einer anspruchsvollen Buchhandlung, acht Restaurants für Kosmopoliten, von denen eines mit zwei Michelin Sternen ausgezeichnet ist und last not least eine weltweit einzigartige kulturelle Tradition mit Konzerten der großen Künstler der Klassik und des Jazz. Schloss Elmau beschäftigt ein junges Team mit 325 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, von denen 80-85 eine Ausbildung absolvieren und ist Mitglied von Fair Job Hotels, The Leading Hotels of the World, American Express Fine Hotels & Resorts und Virtuoso.

Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren und zu Ihren Rechten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: https://www.schlosselmau.de/datenschutz/

Anstellungsart: Vollzeit


Als Frühstückskoch (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Zubereitung von Eierspeisen, die Erstellung des Buffets sowie dessen Auf- und Abbau inklusive der Überwachung im Hauptrestaurant "La Salle" des Hideaways.


Was wir von Ihnen erwarten:

  • abgeschlossene Ausbildung zum Koch, idealerweise in der Spitzenhotellerie

  • einschlägige Erfahrungen in vergleichbaren Häusern

  • Kreativität und handwerkliches Geschick

  • Organisationstalent und wirtschaftliche Arbeitsweise

  • Gute Umgangsformen, Engagement

  • Selbstständigkeit und Flexibilität

  • Teamfähigkeit

  • Begeisterung für ein Luxushotel


Was wir Ihnen anbieten:

  • Bonuszahlung in Höhe von 500 Euro brutto nach den ersten sechs Monaten Betriebszugehörigkeit
  • 5-Tage/Woche, flexible Arbeitszeitmodelle
  • Subventionierte möblierte Wohnung für die Probezeit
  • Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter in Höhe von 1.500 €
  • Freier Mitarbeiter-Shuttle zwischen Bahnhof Klais und dem Hotel
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Eine hauseigene Mitarbeiter-Kantine
  • Kostenlose Nutzung unseres Fitness-Studios
  • Nutzung des Family Spas
  • Freier Eintritt zu allen Konzerten und Lesungen für Sie mit zwei Begleitpersonen
  • Eine jährliche kostenfreie Mitarbeiter-Übernachtung
  • Attraktive Staff Rates bei Partnerhotels und Shoppingportal, Vergünstigungen in unseren Shops
  • 50 % Rabatt auf alle F&B Leistungen sowie auf SPA-Treatments
  • Vielfältige Mitarbeiter-Events
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