Fliesenleger/in (m/w/d)

Jobbeschreibung

Fliesenmeisterbetrieb Paul ist ein Familienbetrieb mit Sitz in Hückeswagen, der seit über 25 Jahren erfolgreich im Fliesenhandwerk tätig ist. Das Unternehmen bietet qualitativ hochwertige Verlegung von Fliesen, Platten und Mosaiken in allen Wohnbereichen sowie auf Terrassen, Treppen und Balkonen. Zudem bietet es eine breite Palette an Dienstleistungen wie Haussockelarbeiten, Vorarbeiten im Bereich Estrich und Rigips, Verputzarbeiten und Reparatur von Wasserschäden an. Die fachkundige Beratung und die Zuverlässigkeit des Unternehmens machen Fliesenmeisterbetrieb Paul zu einem starken Partner im Bereich Fliesenverlegung.

Wir suchen aktuell nach einer/einem Fliesenleger/in (m/w/d), die/der unsere Leidenschaft für qualitativ hochwertige Arbeit teilt und unser Team verstärkt. Wenn du dich für eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Familienbetrieb mit langjähriger Erfahrung im Fliesenhandwerk interessierst und gerne in einem motivierten Team arbeitest, dann bewirb dich jetzt bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich bald persönlich kennenzulernen.


  • Du hast Deine Baustelle eigenständig im Griff
  • Du bereitest die Baustelle vor und bist das Bindeglied zu den verschiedenen Gewerken
  • Du bist ein Profi im Umgang mit Kunden und bist gerne Ansprechpartner vor Ort

  • Du bist kundenfreundlich
  • Was Du bereits erworben hast, sind umfassende Kenntnisse im Handwerk
  • Du bist Fliesenleger aus Leidenschaft
  • Wir treffen auf einen Teamplayer
  • Qualität ist für Dich wichtig
  • Du bist lösungsorientiert und denkst mit

  • TOP-Werkzeug
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Leistungsgerechtes Einkommen 45.000 - 50.000 €
  • Firmenwagen
  • Bereitstellung der Dienstkleidung
  • Tätigkeit in Festanstellung
  • Firmenevents und -veranstaltungen
  • Vergünstigungen für Mitarbeiter
  • Ausführliche Einarbeitung
  • Kollegialer Teamspirit
  • Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen
  • Sonderzahlungen wie z.B. Bonus und Weihnachtsgeld
  • Fitnessangebote
  • Gesundheitsförderungsangebote
  • Weiterbildungsprogramme / Schulungen und Messen
  • Tankkarte
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kinderkrankentage
  • Wechselprämie 2.000 €
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