Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) (Doktorand*in) Bereich Biologiedidaktik Zoologie und Humanbiologie

Universität Bielefeld

Jobbeschreibung

In der Fakultät für Biologie, Arbeitsbereich Biologiedidaktik Zoologie und Humanbiologie, ist die folgende Position zu besetzen:

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) (Doktorand*in)

Kennziffer: Wiss24235

  • Start: nächstmöglich
  • Teilzeit 65 %
  • Vergütung je nach persönlicher Qualifikation bis zu E13 TV-L
  • befristet

Die zentralen Aufgaben des Arbeitsbereichs Biologiedidaktik Zoologie und Humanbiologie bestehen darin, in konsequenter Durchdringung von Forschung und Lehre Lehr- und Lernprozesse unter besonderer Berücksichtigung des selbstgesteuerten Biologielernens sowie des Umgangs mit Heterogenität zu erforschen und vor diesem Hintergrund zukünftige Sachunterrichtslehrer*innen (sowie Biologielehrer*innen) gemäß den Ansprüchen an einen zeitgemäßen Sachunterricht (sowie Biologieunterricht) auszubilden.


Forschungsaufgaben (65 %):

  • fachdidaktische Forschungs- und Entwicklungstätigkeit im Feld der Sachunterrichtsdidaktik, vorwiegend aus der Perspektive der Biologie, inkl. unterstützender und eigenständiger Publikationstätigkeit sowie Unterstützung von bzw. Mitarbeit bei forschungsbezogenen Drittmittelaktivitäten

Lehraufgaben (25 %):

  • lehramtsbezogene Lehrtätigkeiten, vorwiegend im Fach Sachunterricht zu biologischen Perspektiven

sonstige Aufgaben (10 %):

  • Selbstverwaltungsaufgaben inkl. Unterstützung bei der Verwaltung von Drittmittelprojekten und Mitarbeit im Arbeitsbereich

Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich.


Das erwarten wir

  • vorzugsweise abgeschlossener Lehramtsabschluss (Master oder 1. Staatsexamen) im Fach Sachunterricht (mit naturwissenschaftlichem Schwerpunkt) oder Lehramtsabschluss (Master oder 1. Staatsexamen) im Fach Biologie (Sek I oder Sek II)
  • alternativ: wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Biologie (Master oder gleichwertig)
  • Engagement und Freude an der Forschungsarbeit sowie Motivation, sich in den zu bearbeitenden Forschungsgegenstand einzuarbeiten
  • selbstständige, eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise
  • ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit
  • kooperativer und teamorientierter Arbeitsstil

Das wünschen wir uns

  • Erfahrungen in der schulischen oder universitären Lehre
  • Methodenkenntnisse in der empirischen Sozialforschung, gerne digitalisierungsaffin

  • Vergütung je nach persönlicher Qualifikation bis zu E13
  • TV-L befristet auf 3 Jahre (§ 2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG; entsprechend den Vorgaben des WissZeitVG und des Vertrages über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine abweichende Vertragslaufzeit ergeben)
  • Teilzeit 65 %
  • interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • flexible Arbeitszeiten
  • gute Verkehrsanbindung
  • betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
  • kollegiale Zusammenarbeit
  • offene und angenehme Arbeitsatmosphäre
  • spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
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