Jobbeschreibung
Trainee IT-Analyst mit Schwerpunkt Low-Code / No-Code – Europe (all genders)
Standort: Düsseldorf | Frankfurt am Main
Bewerbungsschluss: 31. Juli 2024
Programmbeginn: 01. September 2024
Als strategischer Partner helfen wir, Tata Consultancy Services (TCS) Deutschland GmbH, mit mehr als 600 000 Expertinnen und Experten Unternehmen branchenübergreifend dabei, ihre Geschäftsziele zu erreichen und digitale Transformationen ans Ziel zu führen. Zu unseren Kunden gehören mehr als 100 deutsche und österreichische Firmen. Darunter sind mehr als 20 DAX-40-Unternehmen sowie Unternehmen im gehobenen Mittelstand.
Become a Technology Leader of the Future!
Dein Anspruch: die digitale Zukunft gestalten
Dein Ziel: kontinuierlich an spannenden Aufgaben wachsen
Deine Leidenschaft: neue Erfahrungen sammeln und verschiedene Kulturen erkunden
Gestalte jetzt Deine IT-Karriere mit Tata Consultancy Services (TCS) Deutschland GmbH.
- Als Trainee im Bereich IT-Analyse mit Fokus auf Low-Code/No-Code wirst Du Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen für interne Prozesse und externe Kunden entwickelt.
- Diese Rolle bietet Dir die einzigartige Gelegenheit, in die Welt der digitalen Transformation einzutauchen, indem Du sowohl an internen Projekten arbeitest als auch wertvolle Erfahrungen durch Einsätze bei unseren Kunden sammelst.
- Du erhältst umfassende Einblicke in verschiedene Branchen und lernst, maßgeschneiderte Low-Code/No-Code-Lösungen zu entwerfen, die reale Geschäftsprobleme lösen.
- Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder einem verwandten Feld
- Erste Erfahrungen mit Low-Code/No-Code-Plattformen wie Microsoft Power Apps, Google App Maker, Mendix oder ähnlichem zur Entwicklung und Implementierung von Anwendungsprototypen
- Die Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und strukturierte Lösungen zu entwickeln
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern zu vermitteln
- Freude an der Arbeit im Team und der Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten
- Buddy-Programm
- Firmenrabatte durch Corporate Benefits
- Mitarbeiterevents und -netzwerke
- Weiterbildungen
- Mobile Work
- Jobticket
Die abgebildeten Leistungen können je nach Position, Geschäftsbereich und Standort leicht variieren.
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