Inhouse SAP BW / SAC Consultant (d/w/m)

Jobbeschreibung

Wir setzen auf unternehmerische Entwicklung – und auf Sie.

Willkommen bei der DEG, einem Tochterunternehmen der KfW. Seit über 60 Jahren sind wir Partner privater Unternehmen, die in Entwicklungs- und Schwellenländern investieren. Rund 670 Mitarbeitende sind bei uns beschäftigt – in unserer Zentrale in Köln und an 18 Standorten weltweit.

Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer Abteilung Informationstechnologie als

Inhouse SAP BW / SAC Consultant (d/w/m)

BW/4HANA und SAC


  • Betreuung der SAP Analytics Cloud sowie inhaltliche und strategische Weiterentwicklung der Reportinglandschaft
  • Zuständigkeit für das BW/4HANA System und die strategische Weiterentwicklung der Anwendungsarchitektur
  • Betreuung der Einführung von Anwendungen und deren architektonische Konzeption und Spezifikation
  • Beratung des Fachbereichs bei der Umsetzung von Change-Vorhaben und begleiten der Implementierung
  • Analyse und Fehlerbehebung sowie Optimierung bestehende SAP Anwendungen
  • Steuerung von externen Dienstleistern zur Unterstützung im eigenen Arbeitsgebiet und Arbeiten in agilen Teams gemäß der SCRUM Methodik

  • erste praktische Erfahrung in Konzeption, Umsetzung und Betreuung von Applikationen im SAP BW Umfeld
  • Erfahrungen im SAP SAC- bzw. Cloud-Umfeld und Erfahrung in der Arbeit mit Eclipse (BW on HANA oder BW/4HANA)
  • konzeptionelle Erfahrung bei der Erstellung technischer Datenflüsse
  • Kenntnisse in ABAP-OO, SQL ggf. JavaScript und Analysis for Office
  • zusätzliche Erfahrung im Bereich Datagovernance und Regulatorik sind wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung
  • eigenständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams unter Anwendung agiler Methoden


  • attraktives Vergütungspaket mit vermögenswirksamen Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • flexible und mobile Arbeitszeitmodelle sowie die IT-Ausstattung für mobiles Arbeiten
  • umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten auf persönlicher und fachlicher Ebene
  • sehr gute Verkehrsanbindung, arbeitgeberseitig finanziertes Deutschlandticket und eine eigene Tiefgarage
  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten und diverse Sportgruppen
  • eigenes Betriebsrestaurant und regelmäßige Firmenevents
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