Projektleiter/Bauleiter im technischen Außendienst (m/w/d)

Jobbeschreibung

Die Novoferm Vertriebs GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Novoferm-Gruppe, einem international führenden Unternehmen für Tür- und Torlösungen sowie Verladesystemen. Die Novoferm-Gruppe bietet intelligente Lösungen mit innovativen Technologien und maßgeschneiderten Services aus einer Hand für den privaten, gewerblichen und industriellen Einsatz. Als dynamisches, international agierendes und finanzstarkes Unternehmen verantwortet die Novoferm Vertriebs GmbH eine zielgerichtete Kundenakquise und individuelle Betreuung im gesamten Customer Lifecycle.

Aufgrund unseres Unternehmenswachstums besetzen wir ab sofort eine Position als

Projektleiter/Bauleiter im technischen Außendienst (m/w/d)

für die Region Hamburg/Bremen/Schwerin/Lübeck. Werden Sie Teil dieses starken Teams.


  • beraten Sie Kunden und Architekten.
  • stimmen Sie Sonderlösungen mit unserem technischen Büro bzw. der Entwicklungsabteilung ab.
  • übernehmen Sie die Fachbauleitung / Projektleitung und Überwachung der Montageabwicklung, insbesondere bei Großbaustellen.
  • führen Sie technische Klarstellungen einschließlich Aufmaß für die Novoferm-Türen und -Tore vor Ort entsprechend dem Kundenauftrag durch.
  • führen Sie die Unterweisung der Novoferm-Monteure bezüglich der einschlägigen Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften durch und überwachen deren Einhaltung.
  • führen Sie die erforderlichen Abnahmen und Schlussabrechnungsgesprächen vor Ort durch.
  • halten Sie Ihr technisches Wissen regelmäßig durch interne und externe Schulungen auf dem neuesten Stand.

  • eine abgeschlossene technische Ausbildung und bauspezifische Fachkenntnisse ggf. durch zusätzliche Qualifikation.
  • Erfahrung in den Aufgabenbereichen Auftragsbearbeitung, Montageabwicklung und/oder Bauleitung.
  • einschlägige Kenntnisse der VOB.
  • sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen und Anwenderkenntnisse im SAP R/3-System.
  • sicheres und überzeugendes Auftreten sowie Organisations- und Durchsetzungsvermögen.
  • eine selbständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und Lösungen zu entwickeln.
  • eine gültige Fahrerlaubnis mindestens der Klasse B.
  • Einsatzbereitschaft und Agilität.

  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem agilen, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen.
  • eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung.
  • eine fachkundige und umfassende Einarbeitung.
  • kurze Kommunikations- und Entscheidungswege durch flache Hierarchien.
  • ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsumfeld sowie eine mitarbeiterorientierte Firmenkultur.
  • Freiräume, um eigenverantwortlich zu agieren und Verbesserungen zu realisieren.
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