Jobbeschreibung
Die Krankenhäuser Buchholz und Winsen gemeinnützige GmbH mit ihren zwei modernen und wirtschaftlich erfolgreichen Akutkrankenhäusern, ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir versorgen in der südlichen Metropolregion Hamburg mit unseren über 2.000 Beschäftigten jährlich 32.000 stationäre und 80.000 ambulante Patienten. In unseren Häusern vereinen wir verschiedenste Fachdisziplinen auch standortübergreifend, um unseren Patientinnen und Patienten die bestmöglichste Behandlung bieten zu können. Ihre Gesundheit ist unsere Aufgabe!
Wir suchen FÜR DEN STANDORT WINSEN BEI HAMBURG einen
Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d)
im Sozialdienst/ Entlassmanagement
Anstellungsart: Teilzeit (19,25 Std./Woche)
- Beratung in sozialrechtlichen Fragen
- Unterstützung und Koordination der nachstationären Versorgung unserer Patienten und Patientinnen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Zusammenarbeit und Kommunikation mit externen Dienstleistern wie Rehakliniken, Pflegeheimen, ambulanten Pflegediensten etc.
- Vorzugsweise abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit (B.A./M.A./Diplom), alternativ Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit einer entsprechenden Zusatzqualifikation
- Vorzugsweise Berufserfahrung im Sozialdienst/Entlassmanagement
- Sehr gute bis gute Kenntnisse der sozialrechtlichen Grundlagen (SBG V, SGB XII, SGB IX, BtR)
- Organisationstalent und eigenverantwortliches Arbeiten
- Teamfähigkeit
- Empathie und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Patienten, Patientinnen und Angehörigen
- Apotheke
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Ampelkonto für Überstunden
- Betriebsrat
- Betriebsarzt
- Cafeteria an beiden Standorten - Wir kochen selbst!
- Corporate Benefits
- Kostenfreie Betriebssportangebote
- Dienstpläne: Vier Wochen Planungssicherheit
- Familienfreundlichkeit
- Ferien- und Familienangebote (VOIIO)
- Flexiprämie
- Zuschuss HVV-Profi Ticket
- Kriesenhotline - Wir helfen Ihnen
- Kostenlose Parkmöglichkeit
- Moderne Medizintechnik
- eine attraktive Vergütung nach dem TVÖD/SuE bzw. VKA-K
- Prämien, Zusatzvergütungen und Zuschüsse
- Gute Verkehrsanbindungen
- Individuelle Förderung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeitergespräche
- Ehrung von Mitarbeitenden
- Jobrad