Jobbeschreibung
Starte durch bei der HDI AG! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln.
- Betriebliche und konzeptionelle Weiterentwicklung der stochastischen Unternehmensmodelle als Grundlage des internen Modells unter Solvency II
- Bewertung des überschussberechtigten Geschäftes für IFRS 17
- Berechnungen des Market Consistent Embedded Value (MCEV), der Eigenmittel und Technical Provisions nach Solvency II, der Fulfillment Cashflows und der Contractual Service Margin gemäß IFRS 17 in Quartals-, Jahresend- und Planungsrechnungen
- Verantwortung für die Ergebnisvalidierung, Sicherung der Datenqualität und Erklärung von Ergebniseffekten gegenüber in- und externen Stakeholdern
- Entwicklung und Durchführung von Analysen auf Basis des Bewertungsmodells zur Entscheidungsunterstützung des Vorstandes
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mathematik, Wirtschaftsmathematik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Abgeschlossene Ausbildung als Aktuar:in DAV oder die Bereitschaft zur Ausbildung
- Erste Praxiserfahrung im quantitativen Risikomanagement oder in der aktuariellen Modellierung wünschenswert
- Idealerweise Kenntnisse in Solvency II, IFRS 17 und / oder marktkonsistenter Bewertung von Lebensversicherungsbeständen
- Gute Kenntnisse einer aktuariellen Modellierungsumgebung (z. B. Prophet) von Vorteil
- Schnelle Auffassungsgabe sowie eine verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach darzustellen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!
- Aktienprogramm
Wir bieten Dir jedes Jahr die Möglichkeit, Aktien der Talanx AG zu vergünstigten Konditionen zu erwerben. - Betriebliche Altersvorsorge
Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor – mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen. - Familienförderung
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflegeunterstützung sind nur einige unserer Angebote. - Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt. - Mobiles Arbeiten
Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit. - Weiterbildung
Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.