Jobbeschreibung
Vor mehr als 25 Jahren haben wir uns einer Idee verschrieben: Pflegeimmobilien als Kapitalanlage zu planen, zu bauen und zu vermarkten. Was damals neu war, ist heute ein prosperierender, wachsender und zukunftssicherer Markt.
Mit unseren Projekten und Ideen, unserer Vorstellung von Qualität und Verantwortung, mit unseren Partnern und vor allem mit der Expertise unserer Mitarbeitenden sind wir der führende Entwickler und Anbieter von Seniorenwohn- und Pflegeimmobilien.
Du hast ein starkes Auftreten, bist kommunikativ und hast Interesse an den Bereichen Immobilien oder Versicherung und Finanzierung ? Dann nimm an unserem Junior-Programm Teil! Hier erlernst Du das Business von einem erfahrenen Senior Geschäftskundenberater und kannst Dein Know-how erweitern. Komm in unser dynamisches Team und werde Teil unserer Erfolgsstory!
- Aufbau Deines eigenen Maklerbestands
- Heranführen der Makler an das Thema "Pflegeimmobilie als Kapitalanlage "
- Verhandeln und Abschließen von Maklerverträgen
- Planung von Kundenveranstaltungen mit Geschäftskunden
- Einsatzgebiet: Sowohl im Office als auch im gesamten Bundesgebiet. Die Beratungen deiner Geschäftskunden erfolgen vor Ort „Face to face“ oder per Videocall
- Du hast gerade Deine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, als Bankkaufmann/-frau oder als Immobilienkaufmann/-frau abgeschlossen
- Wenn Du ein ausgeprägtes Vertriebstalent bist, aber keine Ausbildung in den genannten Bereichen besitzt, finanzieren wir Deine Zusatzausbildung zum Immobilienmanager – im Gegensatz dazu bindest Du dich für drei Jahre an unser Unternehmen
- Du hast Spaß am Netzwerken
- Du besitzt einen überzeugenden Kommunikationsstil im direkten Gespräch und über Distanzmedien
- Du hast eine resiliente Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Deine Kontaktstärke ist verbunden mit gutem Verhandlungsgeschick
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung (Festeinkommen als sozialversicherungspflichtig Beschäftigte von 33.600 € p.a. plus Provisionssystem)
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung (1er BMW oder ähnlich)
- Moderner Unternehmensstandort im Herzen Hannovers
- Flexibles Arbeiten
- Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchien und gelebtes „Du“
- Wohlfühlatmosphäre und kollegiale Arbeitsumgebung
- Zahlreiche Sozialleistungen (Firmenevents, Jobticket, Business Bike, Corporate Benefits etc.)