Jobbeschreibung
Die Clyde Bergemann GmbH ist ein weltweit führender Anbieter von on-load Kesselreinigungssystemen. Seit 70 Jahren und mit rund 170 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern konzentrieren wir uns auf die Entwicklung und Produktion von Lösungen zur effizienten Entfernung von Verbrennungsrückständen auf Heiz- und Reaktionsflächen während des Kesselbetriebs. Eingesetzt in thermischen Kraftwerken, Müllverbrennungs- und Biomasseanlagen, Industriekesseln sowie vergleichbaren Anlagen zur Energieumwandlung leisten die Technologien von Clyde Bergemann einen wesentlichen Beitrag zu einem optimierten, effizienten und emissionsarmen Betrieb und damit zur effektiven Stromerzeugung und Energieumwandlung.
Zur Unterstützung unseres Teams, suchen wir für unseren Standort Wesel eine/einen Kaufmännischer Mitarbeiter Auftragsabwicklung (m/w/d) im Bereich New Equipment in Vollzeit.
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Verantwortung für die kaufmännische Abwicklung von Projekten und Kundenaufträgen
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Selbstständige Auftragsabwicklung vom Auftragseingang bis zum Versand (national und international), inkl. Akkreditivabwicklung, Anfordern von Bürgschaften und Erstellung der Ausgangsrechnungen
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Projekt- und Auftragskoordination intern/extern inkl. Kundenkorrespondenz
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Koordination von Lieferterminen und Überwachung der zugesagten Produktions- und Fertigstellungstermine
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Versand- und Exportabwicklung inkl. Erstellung von spezifischen Versanddokumenten (Handelsrechnungen, Lieferscheine, Ausfuhranmeldungen, Ursprungszeugnisse, etc.)
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Schnittstelle zwischen Vertrieb, Kunden und Fertigung sowie externen Versanddienstleistern
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Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
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Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Auftragsabwicklung / Exportabwicklung
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Sicherer Umgang mit MS Office und SAP R3
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Kommunikationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Viel Gestaltungsfreiraum und Platz für eigene Ideen sowie abwechslungsreiche Aufgaben
- Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihrer Kompetenzentwicklung
- Ein offenes und kollegiales Betriebsklima in einem engagierten Team
Interessante und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Unternehmen - Attraktive Vergütung (13,32 Gehälter) inklusive erfolgsorientierter Bonusvereinbarung und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- 30 Tage bezahlten Urlaub inklusive einer zusätzlichen Brückentagsregelung
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf