Produktionsmitarbeiter/ Operator (m/w/d) – Bioreaktoren im Pharmaumfeld

Norbitec GmbH

Jobbeschreibung

Die Norbitec GmbH wurde 2003 als Joint Venture gegründet und ist ein Unternehmen der BIOCEUTICALS Arzneimittel AG, einer Tochtergesellschaft der STADA Arzneimittel AG und der Nordmark Pharma GmbH.

Wir sind ein erfolgreiches Biotech-Pharmaunternehmen mit rund 100 Mitarbeitenden und spezialisiert auf die Produktion eines hochwertigen pharmazeutischen Wirkstoffes für den internationalen Markt. Aktuell befinden wir uns auf einem gesunden Wachstumskurs und suchen daher Verstärkung für unser Team.

Produktionsmitarbeiter/ Operator (m/w/d) – Bioreaktoren im Pharmaumfeld
Vollzeit, kein Schichtdienst, unbefristet


Biotechnologische Herstellung eines Wirkstoffes unter GMP-Bedingungen:

  • Bedienung von Bioreaktoren in unterschiedlichen Produktionsmaßstäben
  • Kultivierung von Säuger-Zellkulturen
  • In-Prozess-Kontrollen (pH, Zelldichte, Metaboliten)
  • GMP-gerechte Dokumentation des Herstellprozesses

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als PTA, BTA, CTA, Pharmakant (m/w/d), Chemikant (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Technisches Verständnis für Produktionsequipment
  • Selbstständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS-Office Standard-Software
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Kenntnisse im Umgang mit Mikroorganismen oder Säugerzellen sind von Vorteil
  • Erfahrung unter Reinraumbedingungen/ mit sterilem Arbeiten wie auch Berufserfahrung im GMP-Umfeld sind wünschenswert

  • Tolles Team mit flachen Hierarchien und offenen Türen und Ohren
  • Strukturierte und umfangreiche Einarbeitung durch ein erfahrenes Team
  • Attraktive Vergütung nach Chemie-Tarifvertrag, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kinderbetreuungszuschuss, Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Corporate Benefits, Langzeitkonto, Werksarzt, Kantine (Frühstück und Mittags- angebote), ausreichend kostenfreie Parkplätze,
  • 30 Tage Urlaub + wahlweise weitere 5 Urlaubstage nach Tarifvertrag „Moderne Arbeitswelt“ + bis zu 6 betrieblich festgelegte Brückentage (bei 38,5 h/Woche – auf Vollzeitbasis; pro Jahr)
  • Fachliches und persönliches Weiterbildungsangebot
  • Vielfältige Angebote zur Gesunderhaltung und zur Work-Life-Balance (Betriebssport, Massagen, kostenlose externe Lebensberatung)
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